Objetivos: El objetivo del cuso es capacitar a los alumnos para el manejo de carretillas cumpliendo con las exigencias legales, con la seguridad y la prevención de riesgos laborales en este sector, además de garantizar la obtención del carnet ...

Objetivos: El objetivo del curso es que los alumnos obtengan el carnet de carretillero y adquieran los conocimientos teóricos sobre seguridad y riesgos laborales además de las habilidades prácticas para el manejo de carretillas. El plan formativo ...

CURSO DE OPERARIO DE ALMACEN y además obtendras el carnet de carretillero es un curso semipresencial

En el I nivel de Reiki aprendemos a canalizar la Energía Universal y estudiamos las posturas de las manos para dar tratamientos y autotratamientos.

En este nivel se perfecciona la sanación y se aprende a usar la energía para emprender el camino hacia la iluminación y para alcanzar metas.

En la Maestría se aprende a iniciar en los distintos grados del sistema Japonés y se profundiza en la teoría y en las técnicas japonesas.

En este curso se aprende a iniciar de los dos niveles del sistema Karuna Reiki. Además se aprenden técnicas de alta protección para personas y cosas.

Se trabaja con símbolos de sanación muy potentes y específico para cada problema. Aprendemos a iniciar en todos los grados del sistema Tibetano.

Adquirir un conocimiento exhaustivo de las distintas estrategias posibles, en sus tres categorías: corporativas, de tipo competitivo (unidad de negocio) y de carácter funcional.

El presente curso tiene por objeto que el alumno tome conciencia del papel que corresponde al mando como impulsor del desarrollo de sus colaboradores como medio para la consecución de objetivos.

El presente curso tiene por objeto que el alumno conozca y practique el conjunto de técnicas y habilidades necesarias para la gestión eficaz de proyectos.

El presente curso tiene por objeto que el alumno conozca la metodología del Coaching y su impacto en la efectividad de los líderes de la empresa.

El presente curso tiene por objeto que el alumno conozca la metodología del Coaching y su impacto en la efectividad de los líderes de la empresa.

Proporcionar a los asistentes las herramientas necesarias para una adecuada práctica laboral que integre herramientas de gestión con habilidades personales enfocadas todas ellas a la consecución de los objetivos empresariales.

El presente curso tiene por objeto introducir a los participantes en el contexto de la Dirección por Objetivos como herramienta de diseño metodológico aplicada a la gestión de los Recursos Humanos.

El presente curso tiene por objeto que el alumno analice la figura del Mando Intermedio y su importancia dentro de la estrategia de la Empresa.

El presente curso aporta los conocimientos básicos acerca de la creación de equipos eficaces( TEAM BUILDING).

El curso se dirige a todas aquellas personas que con frecuencia deben preparar y/o participar en reuniones de trabajo y sientan que deben contribuir a mejorar la eficacia de las mismas.

EL presente curso aporta conocimientos, recursos y técnicas de presentación a toda persona de la organización que deba realizar actos formales tanto internos como externos de comunicación

El curso se dirige a todas aquellas personas cuyo entorno de trabajo esté relacionado con la gestión de los recursos humanos de una organización y más específicamente a personas con responsabilidad en la dirección de procesos de trabajo.

EL presente curso aporta la una habilidad esencial para lograr la interacción entre las personas

EL presente curso aporta los conocimientos y técnicas adecuadas para ejercer el liderazgo en el seno de un equipo de trabajo.

Curso dirigido a personas que quieran desarrollar las habilidades para controlar el estrés y conocer su inteligencia emocional.

El curso se dirige a todas aquellas personas que quieran profundizar en la Gestión del Conocimiento.

El curso se dirige a todas aquellas personas que quieran profundizar en la Gestión del cambio como medio competitivo.