Conocer el marco legal y documentos del sistema de la Seguridad Social, aprendiendo a liquidar los seguros sociales, obligaciones tributarias y gestionar los diferentes trámites de los contratos y convenios colectivos.

"OBJETIVOS DEL MÁSTER:Con el Programa Master MBA especialista en RRHH y a través de una formación práctica y participativa, obtendrás la capacitación, habilidades y técnicas de gestión necesarias que debe saber manejar un ejecutivo de Empresa.

3. 0rientar a los profesionales de las ciencias sociales y empresariales sobre el correcto desempeño de las funciones preventivas que la Ley de Prevención y su desarrollo reglamentario regulan sobre esta materia. 4. Formar parte del equipo de ...

El alumno adquirirá los conocimientos, habilidades y competencias necesarias para la gestión de los departamentos de medioambiente, calidad y prevención de riesgos laborales en la empresa, según la legislación y los distintos sistemas de certificació

3. 0rientar a los profesionales de las ciencias sociales y empresariales sobre el correcto desempeño de las funciones preventivas que la Ley de Prevención y su desarrollo reglamentario regulan sobre esta materia.4. Formar parte del equipo de T

Objetivos: Formular estrategias y políticas de recursos humanos integradas en el marco definido por el modelo estratégico de la empresa.Diseñar y utilizar las herramientas e instrumentos, técnicos y de gestión, que exigirá su actuación dentro del ...

Este Máster tiene los siguientes objetivos: Especialización, Flexibilidad y Promoción.

El objetivo general del curso es dotar a los participantes de los conocimientos, habilidades y competencias exigidas para realizar las funciones de Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales.

Objetivos: El máster en recursos humanos cuenta con diferentes funciones y objetivos que hacen de esta área una profesión integral:- Adquirir una visión completa de todas las áreas de conocimiento que conforman a un profesional de los recursos ...

Objetivos: Este Máster cubre las necesidades de formación superior universitaria en el ámbito de la Prevención de Riesgos Laborales.El Máster Oficial en Prevención de Riesgos Laborales le prepara para el desempeño de las funciones de Nivel Superior ...

Formación de este Máster está orientado a la gestión del personal de una empresa o de cualquier organismo público y a dirigir y crear distintos grupos humanos a nivel de experto. Objetivos: - Este Master tiene como objetivo proporcionar al alumnado ...

Objetivos: Los objetivos de nuestro Master en Orientación Laboral + Titulación Universitaria son muy claros y te ayudarán a formarte en Formación de personal. Requisitos: Efectuar la matrícula. A quién va dirigido: Este Master o Postgrado Online ...

Requisitos: Requisito obligatorio: estar en posesión de un título universitario.

Objetivos: Formar especialistas en la gestión de las personas dentro de las organizaciones. Para ello se darán a conocer los métodos para la planificación, gestión y desarrollo de los Recursos Humanos en su dimensión psicológica, jurídica y ...

Objetivos: Formar especialistas en la gestión de las personas dentro de las organizaciones. Para ello se darán a conocer los métodos para la planificación, gestión y desarrollo de los Recursos Humanos en su dimensión psicológica, jurídica y ...

Objetivos: Formar especialistas en la gestión de las personas dentro de las organizaciones. Para ello se darán a conocer los métodos para la planificación, gestión y desarrollo de los Recursos Humanos en su dimensión psicológica, jurídica y ...

Objetivos: El objetivo de esta formación es capacitar a los alumnos para que puedan dirigir y gestionar de forma eficaz los departamentos de recursos humanos y así mejorar la competitividad de la empresa. Te formarás en gestión contable, aprenderás ...

El núcleo común y sustantivo del Máster está estructurado en torno a 2 módulos obligatorios cuyosaprendizajes deben permitir consolidar las competencias básicas.

Requisitos: - Ser mayor de 18 años.En este caso se expide el título de “Experto” - Estar en posesión del título de Bachiller, Técnico Superior de Formación Profesional, ser mayor de 25 años con al menos 1 año de experiencia profesional acreditada ...

Requisitos: - Ser mayor de 18 años.En este caso se expide el título de “Experto” - Estar en posesión del título de Bachiller, Técnico Superior de Formación Profesional, ser mayor de 25 años con al menos 1 año de experiencia profesional acreditada ...

Objetivos: El objetivo de esta formación, que incluye las tres especialidades de Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada, es establecer los principios y conceptos esenciales de la prevención de riesgos ...

Objetivos: - Concienciar de la importancia estratégica del factor humano en las organizaciones, su contribución en el logro de los objetivos generales de la organización y el papel a desarrollar por el departamento de los Recursos Humanos en el ...

Objetivos: Entre los objetivos de nuestro Master en Selección de Personal 3.0 + Titulación Universitaria destacan la formacion en Administración de recursos humanos que te permitiran obtener tu titulación en Master en Selección de Personal 3.0 + ...

Objetivos: Alcanzar tus metas mediante un aprendizaje ameno y flexible en Relaciones laborales con nuestro Master o Postgrado Online Master en Gestión de Proyectos de Empleo + Titulación Universitaria. Requisitos: Efectuar la matrícula. A quién ...

Objetivos: Los objetivos de nuestro Master en Orientación e Inserción Laboral de Personas con Discapacidad + Titulación Universitaria son muy claros y te ayudarán a formarte en Relaciones laborales. Requisitos: Efectuar la matrícula. A quién va ...