Impartido por Cristina Soler Cantos, filóloga especialista en habilidades de comunicación verbal.

El seminario propone el análisis de las distintas instancias que conlleva un congreso, desde el proceso de candidatura, pasando por las etapas pre, durante y post-evento.

Conocer y entrenar las técnicas comunicativas adecuadas para presentar contenidos de forma eficaz y conseguir captar el interés y la asimilación de información mediante sesiones dinámicas y atractivas

Claves para saber diseñar, organizar y realizar toda clase de eventos mediante el análisis de casos de éxito

Objetivos: •Conseguir captar la atención siguiendo la técnica del storytelling o el “contador de historias” •Entrenar en la redacción y estructura de discursos empresariales •Saber cómo “hipnotizar” a nuestros públicos.

Objetivo: Conseguir presentaciones corporativas mejor estructuradas, más dinámicas y atractivas mediante la aplicación de técnicas propias de guión corto de cine

Conozca las pautas más eficaces de comunicación escrita en el ámbito de la empresa, superando los errores habituales y practique la elaboración de escritos (cartas, informes, invitaciones, correos electrónicos, etc.)

Objetivo: Cómo gestionar las fases de una comunicación de una mala noticia con el objetivo de obtener colaboración con el interlocutor en lugar de encontrar un enfrentamiento directo.

Objetivos • Conocer las tendencias actuales en el diseño, funcionalidad y dinamización del portal corporativo. • Conocer las claves para potenciarlo con el fin de hacerlo más accesible, eficiente y productivo.

Aprender a construir un plan de comunicación interna, considerando las fases que hay que seguir, las herramientas adecuadas a cada necesidad y los procesos dentro de nuestro marco empresarial

Conocer y entrenar las técnicas comunicativas adecuadas para presentar contenidos de forma eficaz y conseguir captar el interés y la asimilación de información mediante sesiones dinámicas y atractivas

Objetivo: Cómo gestionar las fases de una comunicación de una mala noticia con el objetivo de obtener colaboración con el interlocutor en lugar de encontrar un enfrentamiento directo.

Claves para diseñar acciones de comunicación interna de éxito para fidelizar al empleado en momentos de cambio.

Claves para saber diseñar, organizar y realizar toda clase de eventos mediante el análisis de casos de éxito

Objetivos: Conseguir conectar fuertemente la marca con los empleados para que sean embajadores de la marca. Reforzar y promover el sentimiento de orgullo de marca a nivel interno.

Objetivos: •Conseguir captar la atención siguiendo la técnica del storytelling o el “contador de historias” •Entrenar en la redacción y estructura de discursos empresariales •Saber cómo “hipnotizar” a nuestros públicos.

Objetivo: Conseguir presentaciones corporativas mejor estructuradas, más dinámicas y atractivas mediante la aplicación de técnicas propias de guión corto de cine

Conozca las pautas más eficaces de comunicación escrita en el ámbito de la empresa, superando los errores habituales y practique la elaboración de escritos (cartas, informes, invitaciones, correos electrónicos, etc.)

Objetivos: •Conseguir captar la atención siguiendo la técnica del storytelling o el “contador de historias” •Entrenar en la redacción y estructura de discursos empresariales •Saber cómo “hipnotizar” a nuestros públicos.

Claves para diseñar acciones de comunicación interna de éxito para fidelizar al empleado en momentos de cambio.

Con el Seminario intensivo de gestión de proyectos culturales en los medios de comunicación conseguirás que tu evento sea un éxito de público y una realidad en los medios de comunicación

El seminario te aportará una importante visión de los Medios Sociales para entender conceptos básicos en la red a nivel usuario.

El seminario analiza las fases que comprenden las ferias desde la generación y redacción de un proyecto completo, realista y viable, que contemple las características particulares de la muestra y las acciones a llevar adelante y sus responsables.

Organizar ferias y exposiciones es una tarea que debe analizarse sobre la práctica. No hay recetas, porque no hay dos muestras iguales.

El seminario adopta dos puntos de vista complementarios en el contexto de la polifacética actividad de los eventos.