?Analizar qué es la cultura organizacional y cómo podemos potenciarla.?Conocer cómo se planifican las estrategias de Relaciones Públicas en la empresa actual.?Comprender en qué complementa la publicidad institucional a las relaciones públicas

?Conocer qué funciones cumplen actualmente las Relaciones Públicas en las empresas.?Analizar cuáles son los principales tipos de comunicación empresarial y cómo potenciarlos?Aprender cómo se forma la imagen de una empresa y cómo influye en ella ...

?Cuáles son las reglas de protocolo a aplicar en el ámbito empresarial.?Cuál es la importancia de la imagen personal y qué normas son aplicables para potenciar una imagen correcta.?Cómo recibir y atender correctamente en el ámbito de las relaci...

?Cuál es el perfil profesional del organizador de eventos ?Qué tipo de eventos se organizan en la empresa y cómo se gestiona cada uno de ellos.?Cuáles son las etapas a tener en cuenta en el desarrollo de un acto o evento

En este curso veremos las principales técnicas de comunicación: oral, escrita, e-comunicación, así como las técnicas de clasificación y archivo de información más avanzadas.

Trata sobre los difrentes medios de los que se disponemos para llevar a cabo algún tipo de comunicación, bien sea comunicación interna a la propia empresa, bien sea comunicación externa o con un receptor ajeno a la empresa

En los actuales entornos empresariales y organizacionales existe cada día una mayor tendencia a la vinculación de los eventos a las estrategias de comunicación, marketing y ventas de las grandesempresas de todo el mundo.

La revolución que ha provocado Internet en el mundo de la comunicación también ha afectado al entorno empresarial y al sector comercial desarrollando nuevas técnicas para llegar al público y empleando medios que están demostrando ser más efectivos.

¡Fórmate con nosotros!En este curso aprenderás a identificar los elementos que se utilizan en el contexto de las relaciones públicas a través de gabinetes de prensa y negociación con los medios de comunicación. A quién va dirigido: Trabajadores de ...