El objetivo del curso persigue que el alumno adquiera las habilidades necesarias que le permitan poder intervenir en el entorno personal y sociolaboral aplicando la Metodología de Empleo con Apoyo para facilitar el acceso y mantenimiento del puesto ...

El objetivo del curso persigue que el alumno adquiera las habilidades necesarias que le permitan poder intervenir en el entorno personal y sociolaboral aplicando la Metodología de Empleo con Apoyo para facilitar el acceso y mantenimiento del puesto ...

Adquirir conocimiento de la importancia de la gestión del talento dentro de las empresas, evaluarlo y preparar su desarrollo en forma de plan de carrera profesional.

Adquirir conocimiento de la importancia de la gestión del talento dentro de las empresas, evaluarlo y preparar su desarrollo en forma de plan de carrera profesional.

Con este curso se pretende adquirir los conocimientos necesarios relativos a la extinción de los contratos laborales y los procedimientos posteriores. A quién va dirigido: Trabajadores de la Comunidad de Madrid interesados en ampliar su formación.

Con este curso se pretende adquirir los conocimientos necesarios relativos a la extinción de los contratos laborales y los procedimientos posteriores. A quién va dirigido: Trabajadores de la Comunidad de Madrid interesados en ampliar su formación.

En este curso obtendrás conocimientos en cuanto a la tipología de contratos, plazos de realización y comunicación a las distintas Administraciones. A quién va dirigido: Trabajadores de la Comunidad de Madrid interesados en ampliar su formación.

Con este curso, se adquiere los conocimientos sobre la nueva normativa laboral con relación a la contratación y favorecer la empleabilidad. A quién va dirigido: Trabajadores de la Comunidad de Madrid interesados en ampliar su formación.

En este curso adquirirás conocimientos y habilidades en la cumplimentación de los recibos salariales y la normativa de liquidación. A quién va dirigido: Trabajadores de la Comunidad de Madrid interesados en ampliar su formación.

En este curso adquirirás conocimientos y destrezas en la aplicación de técnicas y herramientas necesarias para la dirección por objetivos y la planificación de tareas. Si trabajas en RRHH o te gustaría hacerlo, ampliar tu formación es básico para ...

En este curso aprenderás a manejar la herramienta informática con el fin de confeccionar las nóminas, boletines de cotización, modelos de retención de Hacienda y los listados correspondientes. A quién va dirigido: Trabajadores de la Comunidad de ...

Con este curso se analizará el contenido de las últimas modificaciones normativas en materia laboral y valorar el alcance de las reformas y sus consecuencias en la regulación de las condiciones de trabajo. A quién va dirigido: Trabajadores de la ...

En este curso aprenderás a analizar la legislación laboral y la jurisprudencia en materia de relaciones laborales, contratación, subcontratación, procesos de reestructuración y regulación de empleo. Mejora tu curriculum y actualízate para aportar ...

Este curso adquirirás los conocimientos sobre la normativa jurídico laboral en materia de prejubilaciones. A quién va dirigido: Trabajadores de la Comunidad de Madrid interesados en ampliar su formación.

Objetivos: El máster en Gestión Humana y Desarrollo Organizacional se enfoca en un aprendizaje basado en valores para una evolución integral del alumno que le permita alcanzar puestos de responsabilidad y desempeñar un liderazgo consciente en ...

Objetivos: El máster en Gestión Humana y Desarrollo Organizacional se enfoca en un aprendizaje basado en valores para una evolución integral del alumno que le permita alcanzar puestos de responsabilidad y desempeñar un liderazgo consciente en ...

MÓDULO 1. GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS UNIDAD DIDÁCTICA 1. PLANIFICACIÓN DE PLANTILLAS 1. Introducción 2. Concepto de planificación de Recursos Humanos 3. Importancia de la planificación de los ...

Obtener una visión global de la organización empresarial desde el area de los recursos humanos analizando el diseño de puestos y la gestión por competencias.

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MÓDULO 1. GESTIÓN DE CONTRATOS EN EL SECTOR PÚBLICO UNIDAD DIDÁCTICA 1. APLICACIÓN DE LA LEGISLACIÓN 1. Legislación aplicable 2. Ley de Contratos del Sector Público 3. Objeto y finalid...

PARTE 1. GESTIÓN LABORAL MÓDULO 1. FUNDAMENTOS DEL DERECHO DEL TRABAJO UNIDAD DIDÁCTICA 1. FUENTES DEL DERECHO LABORAL 1. Introducción 2. Principios inspiradores del Derecho del Trabajo 3. Normas Internacional...

UNIDAD DIDÁCTICA 1. EL REGLAMENTO EUROPEO 2016/679 DE PROTECCIÓN DE DATOS 1. Marco normativo 2. La perspectiva internacional en la protección de datos 3. La protección de datos en la UE • Antecedent...

PARTE 1. MBA MÓDULO 1. EXPERTO EN LABORAL UNIDAD DIDÁCTICA 1. TEMAS PARA VER Y LEER UNIDAD DIDÁCTICA 2. EJERCICIOS PARA PRÁCTICAR UNIDAD DIDÁCTICA 3. CURSO NOMINAPLUS UNIDAD DIDÁCTICA 4. PROGRAMA...

VONSELMA EDUCATION es una institución independiente dedicada a la divulgación académica –en el ámbito nacional e internacional- y que ofrece, junto con la Universidad Católica de Murcia, el Máster de referencia en España en el ámbito de Habilidades ...

MÓDULO 1: DESARROLLO PROFESIONAL TEMA 1: EL CONTROL DE SU PROPIA CARRERA PROFESIONAL 1. Agradecimientos 2. ¿Qué voy a aprender con esta nota técnica? 3. Declaración de intenciones 4. Situación la...