Aprende a utilizar los procesos de selección en red mediante las nuevas herramientas y servicios on-line. Objetivos: Gestionar y optimizar los procesos de selección a través de de las nuevas herramientas y servicios on-line. Requisitos: Trabajador ...

Analizar la legislación laboral y la jurisprudencia en materia de relaciones laborales, contratación, subcontratación, procesos de reestructuración y regulación de empleo. Objetivos: Analizar la legislación laboral y la jurisprudencia en materia de ...

Adquirir conocimientos y habilidades en la cumplimentación de los recibos salariales y la normativa de liquidación. Objetivos: Adquirir conocimientos y habilidades en la cumplimentación de los recibos salariales y la normativa de liquidación. ...

Adquirir conocimientos y habilidades en la cumplimentación de los recibos salariales y la normativa de liquidación.

Siempre es un buen momento para realizar curso corto y gratuito para optimizar los procesos de selección de personalque te ahorrará tiempo en los procesos de búsqueda de trabajadores, colaboradores y partners que aporten valor añadido a tu proyecto ...

Hoy, más que nunca, es un buen momento para realizar curso corto y gratuito con el que aprender el marco normativo que te permitirá diseñar e implantar Planes de Formación y de Igualdad adecuados a cada organización.Con este curso totalmente ...

Hoy, más que nunca, es un buen momento para realizar curso corto y gratuito con el que aprender a desarrollar acciones de formación en la empresa orientadas a sus trabajadores y sus formas de relación con la administración pública.Con este curso ...

Analizar el contenido de las últimas modificaciones normativas en materia laboral y valorar el alcance de las reformas y sus consecuencias en la regulación de las condiciones de trabajo.

Gestionar y optimizar los procesos de selección a través de de las nuevas herramientas y servicios on-line.

Adquirir conocimiento de la normativa jurídico laboral en materia de prejubilaciones. Cálculo de jubilaciones y prejubilaciones , de acuerdo a la normativa laboral vigente y la nueva Reforma Laboral.

El curso persigue que el alumno adquiera las destrezas que le permitan realizar la gestión administrativa de las actividades vinculadas a la administración de recursos humanos y de la información derivada de acuerdo con las normas internas ...

El curso persigue que el alumno adquiera las destrezas que le permitan realizar la gestión administrativa de las actividades vinculadas a la administración de recursos humanos y de la información derivada de acuerdo con las normas internas ...

El objetivo fundamental del curso es que el alumno adquiera conocimiento de los fundamentos básicos de la inteligencia emocional y su impacto en nuestras relaciones con otras personas. Objetivos: 1. Conocer el concepto de inteligencia emocional, ...

El objetivo fundamental del curso es el de proporcionar al alumno las técnicas y métodos que permitan la mejora de la Inteligencia Emocional de los nuevos líderes y de la gestión por cualidades. Objetivos: 1. Analizar el mapa cerebral de las ...

El objetivo fundamental del curso persigue que el alumno adquiera los conocimientos y habilidades en la cumplimentación de los recibos salariales y la normativa de liquidación. Objetivos: 1. Identificar y analizar un recibo de salario2. Conocer el ...

El objetivo fundamental del curso se centra en la adquisición de los conocimientos sobre las obligaciones legales que la empresa exige cumplir tanto al trabajador como a la Administración en los ámbitos de Seguridad Social y Trabajo. Objetivos: 1. ...

El objetivo fundamental del curso se centra en la adquisición de los conocimientos y habilidades necesarios referentes al modelo de gestión por competencias, principios y aplicaciones, valoración de las competencias y evaluación de los candidatos. ...

Saber desarrollar la igualdad entre hombres y mujeres en la negociación colectiva: Planes de igualdad.Curso presencial impartido en nuestras instalaciones de Madrid (3 centros). Las fechas y horarios están pendientes de definir, en función de las ...

Curso subvencionado y gratuito .Adquisición de conocimientos y entrenamiento en habilidades sociales, contribuyendo a mejorar su eficacia profesional, el manejo de sus grupos así como sus relaciones interpersonales.Identificar las principales ...

Curso subvencionado y gratuito perteneciente a la familia profesional de Administración y Gestión en el Área de finanzas y Seguros.Curso presencial impartido en nuestras instalaciones de Madrid (3 centros). Las fechas y horarios están pendientes de ...

Aprenderás los conocimientos teórico-prácticos necesarios sobre la selección y utilización de los equipos de protección individual (EPI´s), su mantenimiento y la normativa vigente que los rige.Curso presencial impartido en nuestras instalaciones de ...

Curso subvencionado gratuito. Aprenderás técnicas y estrategias para la búsqueda de empleo, como realizar un Curriculum vitae, todas las herramientas de búsqueda de empleo que podrás utilizar, así como, los portales más conocidos en la web para ...

Curso subvencionado y gratuito para adquirir los conocimientos y habilidades necesarios para identificar las diferentes formas de gestión de conflictos.Curso presencial impartido en nuestras instalaciones de Madrid (3 centros). Las fechas y ...

Curso subvencionado y gratuito para aprender las técnicas de motivación con el fin de promover la participación activa de los trabajadores en las empresas.Curso presencial impartido en nuestras instalaciones de Madrid (3 centros). Las fechas y ...

Curso presencial impartido en nuestras instalaciones de Madrid (3 centros). Las fechas y horarios están pendientes de definir, en función de las preinscripciones del resto de alumnos hasta completar las plazas disponibles. Nos adaptaremos a tu ...