Requisitos: No se requieren.

Requisitos: No hay requisitos mínimos para la realización de este curso, pero en el apartado del temario se especifican las condiciones que deben reunir todas aquellas personas que se presentan a las oposiciones

Requisitos: 1º. Ser español.2º. Tener cumplidos 18 años de edad y no haber cumplido la edad de jubilación.3º. Estar en posesión del título de Bachiller o equivalente o estar en condiciones de obtenerlo en la fecha de publicación de la convocatoria...

Objetivos: El objetivo de nuestro curso es que el estudiante pueda adquirir una sólida formación. Esta formación está dirigida a aquellas personas que, con experiencia o sin ella, quieran adquirir los conocimientos teórico - prácticos esenciales ...

Requisitos: Para poder acceder a las pruebas, LOS REQUISITOS QUE DEBES CUMPLIR son tener 18 años o cumplirlos en el año de celebración de la prueba y estar en posesión de una de las siguientes titulaciones: ·Título de Graduado en Educación ...

Programa formativo MÓDULO 1. Organización y gestión del área de trabajo asignada en la unidad/ gabinete de dietética. MÓDULO 2. Alimentación equilibrada. MÓDULO 3. Dietoterapi...

Temario: Reconocer el sistema de ciencias penales y las disciplinas que lo componen. Identificar el contenido material de la criminología y el derecho penal y diferenciar sus semejanzas y discordancias. Conocer el concep...

Objetivos: El objetivo del cuso es capacitar a los alumnos para el manejo de carretillas cumpliendo con las exigencias legales, con la seguridad y la prevención de riesgos laborales en este sector, además de garantizar la obtención del carnet ...

Objetivos: El objetivo del curso es que los alumnos obtengan el carnet de carretillero y adquieran los conocimientos teóricos sobre seguridad y riesgos laborales además de las habilidades prácticas para el manejo de carretillas. El plan formativo ...

CURSO DE OPERARIO DE ALMACEN y además obtendras el carnet de carretillero es un curso semipresencial

En el I nivel de Reiki aprendemos a canalizar la Energía Universal y estudiamos las posturas de las manos para dar tratamientos y autotratamientos.

En este curso aprenderemos a tratar también problemas emocionales -estrés, adicciones,...-y a mandar energía a distancia -en tiempo y en espacio-.

En la Maestría se aprende a iniciar en los distintos grados del sistema Japonés y se profundiza en la teoría y en las técnicas japonesas.

En la Maestría se aprende a iniciar en los distintos grados del sistema Japonés y se profundiza en la teoría y en las técnicas japonesas.

En este curso se aprende a iniciar de los dos niveles del sistema Karuna Reiki. Además se aprenden técnicas de alta protección para personas y cosas.

En este curso se aprende a iniciar de los dos niveles del sistema Karuna Reiki. Además se aprenden técnicas de alta protección para personas y cosas.

Se trabaja con símbolos de sanación muy potentes y específico para cada problema. Aprendemos a iniciar en todos los grados del sistema Tibetano.

Uno de los propósitos del Arte Teatral es, desde su origen, la comunicación, primero entre los distintos creadores que intervienen en un espectáculo y más tarde entre los actores y los espectadores que asisten a la representación.

Adquirir un conocimiento exhaustivo de las distintas estrategias posibles, en sus tres categorías: corporativas, de tipo competitivo (unidad de negocio) y de carácter funcional.

El presente curso tiene por objeto que el alumno tome conciencia del papel que corresponde al mando como impulsor del desarrollo de sus colaboradores como medio para la consecución de objetivos.

El presente curso tiene por objeto que el alumno conozca y practique el conjunto de técnicas y habilidades necesarias para la gestión eficaz de proyectos.

El presente curso tiene por objeto que el alumno conozca la metodología del Coaching y su impacto en la efectividad de los líderes de la empresa.

El presente curso tiene por objeto que el alumno conozca la metodología del Coaching y su impacto en la efectividad de los líderes de la empresa.

Proporcionar a los asistentes las herramientas necesarias para una adecuada práctica laboral que integre herramientas de gestión con habilidades personales enfocadas todas ellas a la consecución de los objetivos empresariales.

El presente curso tiene por objeto introducir a los participantes en el contexto de la Dirección por Objetivos como herramienta de diseño metodológico aplicada a la gestión de los Recursos Humanos.