El Objetivo prioritario del curso es proporcionar al participante la formación necesaria para la utilización y la conducción segura de carretillas elevadoras.

El centro realizará sin compromiso, unas pruebas de selección para determinar el perfil de cada alumno y le asesorará sobre el curso más adecuado en cada caso.

Características de los trabajos en Torres de telecomunicaciones y normas de seguridad.

OBJETIVO GENERAL DEL PROGRAMA FORMATIVO Dotar de herramientas eficaces para la prevención de riesgos laborales en el ámbito de los trabajos en altura aplicados a los métodos profesionales mediante técnicas con cuerdas y que ...

Técnico con plena responsabilidad en todas las materias que componen un proyecto de trabajo, conocedor de materias legislativas y técnicas de rescate avanzadas.

Características de los trabajos en postes y apoyos eléctricos y normas de seguridad.

OBJETIVO GENERAL DEL PROGRAMA FORMATIVO: Dotar de una herramienta eficaz para la prevención de riesgos laborales en la puesta en práctica de las medidas de seguridad en las labores de acceso y de rescate que de tareas relacionadas en EECC

.

Con este curso, se pretende dotar a los participantes de los conocimientos técnicos necesarios para el desempeño de los trabajos en altura, de manera que sean capaces de identificar y evaluar los riesgos propios de su puesto de trabajo, ...

Con este curso, se pretende dotar a los participantes de los conocimientos técnicos necesarios para el desempeño de los trabajos en espacios confinados, de manera que sean capaces de identificar y evaluar los riesgos propios de su puesto de trabajo,

Con este curso se pretende dotar a los participantes de los conocimientos técnicos necesarios para el desempeño de los trabajos en altura en cubiertas y tejados, de manera que sean capaces de identificar y evaluar los riesgos propios de ...

Con este curso, se pretende dotar a los participantes de los conocimientos técnicos necesarios para el desempeño de los trabajos en altura, de manera que sean capaces de identificar y evaluar los riesgos propios de su puesto de trabajo.

Con este curso, se pretende dotar a los participantes de los conocimientos técnicos necesarios para el desempeño de los trabajos en altura, en Aerogeneradores de manera que sean capaces de identificar y evaluar los riesgos propios de su ...

Con este curso específico se pretende dotar a los participantes de los conocimientos técnicos básicos necesarios para el desempeño de los trabajos en suspensión, de manera que sean capaces de identificar y evaluar los ...

Con este curso se pretende dotar a los participantes de los conocimientos técnicos necesarios para el desempeño de los trabajos en altura en cubiertas y tejados, de manera que sean capaces de identificar y evaluar los riesgos propios de ...

Conocer los aspectos más importantes de la gestión de personas. Mejorar la gestión de recursos humanos en su empresa. Gestionar estratégicamente a las personas.

Conocer tus aspiraciones y tus puntos fuertes. Aprender a conocer el estado actual del mercado y cuáles son sus necesidades. Adquirir las habilidades para desarrollar una buena estrategia de búsqueda.

Introducción al conocimiento de la prevención de riesgos laborales y a los aspectos más importantes de la normativa y práctica en la empresa.

Los objetivos pueden encontrarlos en descripción del curso. Objetivos INTEC: Aquellos alumnos que obtengan mejores puntuaciones en las evaluaciones podrán colaborar activamente como parte del equipo de formadores freelance de INTEC.

En los últimos años el auge del coaching ha sido constante, ya que la necesidad del cambio es cada día más importante, y tanto para particulares como para ejecutivos y empresas reinventarse es una demanda a la que deben ...

El objetivo es ofrecer una formación personalizada desde la experiencia de una Consultora de Seleccion en crecimiento y que trabaja en todos los sectores a nivel de mandos intermedios y alta Dirección.

Las empresas demandan cada vez más personal especializado en las áreas de prevención de riesgos laborales, es una preocupación creciente debido a que este departamento es vital para el bienestar de los trabajadores.

Tener una metodología para seleccionar Vendedores en tienda. Conocer las herramientas necesarias para llevar a cabo el proceso de principio a fin.

Tener una metodología para seleccionar equipos de Dirección de Tienda: Directores, Jefes de Ventas, Jefes de Planta, Jefes de Sección, …

Formación contínua para Coaches en activo que quieran aprender a trabajar con las emociones del coachee para mejorar su eficacia y la satisfacción del cliente.