MÓDULO 1. GESTIÓN DE CONTRATOS EN EL SECTOR PÚBLICO UNIDAD DIDÁCTICA 1. APLICACIÓN DE LA LEGISLACIÓN 1. Legislación aplicable 2. Ley de Contratos del Sector Público 3. Objeto y finalid...

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PARTE 1. GESTIÓN LABORAL MÓDULO 1. FUNDAMENTOS DEL DERECHO DEL TRABAJO UNIDAD DIDÁCTICA 1. FUENTES DEL DERECHO LABORAL 1. Introducción 2. Principios inspiradores del Derecho del Trabajo 3. Normas Internacional...

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UNIDAD DIDÁCTICA 1. EL REGLAMENTO EUROPEO 2016/679 DE PROTECCIÓN DE DATOS 1. Marco normativo 2. La perspectiva internacional en la protección de datos 3. La protección de datos en la UE • Antecedent...

UNIDAD DIDÁCTICA 1. EL REGLAMENTO EUROPEO 2016/679 DE PROTECCIÓN DE DATOS 1. Marco normativo 2. La perspectiva internacional en la protección de datos 3. La protección de datos en la UE • Antecedent...

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Los objetivos de este curso son: Conectar la visión global de la empresa con el área de personas.- KNOWLEDGEDiseñar una estrategia de Employer Branding para la captación de personas.- TRUSTDefinir e implantar un sistema de management de desar...

Objetivos: "El objetivo principal del curso es que el alumno conozca los conceptos y contenidos básicos delIRPF regulados normativamente, así como los principales pronunciamientos administrativos yjudiciales que le afectan, y, así, sea capaz de ...

Objetivos: Al finalizar el Máster en Gestión, Toma de decisiones y Resolución de Conflictos, el alumno dispondráde los conocimientos y capacidades para:El objetivo de este máster es que el profesional alcance un conocimiento acerca de los mejores...

El III Programa Superior de desarrollo de Habilidades para el Liderazgo busca transformar las herramientas de dirección de los mandos directivos en auténticas habilidades de liderazgo, tanto en el aspecto de crecimiento y mejora individual como en ...

" Dirección general Direcciones funcionales Miembros de equipos de alta dirección Miembros de consejos de administración (o con aspiraciones de serlo) Consultores de dirección Emprendedores necesitados de desarrollar sus competencias directiv...

Nos encontramos en un mundo que cada día cambia a ritmos más acelerados. Ello provoca que sea cada vez más difícil situarse y vivir en un entorno como el actual, no sólo por su ritmo de cambio sino también por la imprevisibilidad del rumbo al cual ...

Requisitos: Perfil recomendado:* Titulación Universitaria.* 1/2 años de experiencia laboral.