En este curso aprenderás a identificar qué es un conflicto, funciones, tipos y patrones. Y serás capaz de manejar las metodologías y técnicas adecuadas para la resolución de los mismos. A quién va dirigido: Trabajadores de la Comunidad de Madrid ...

Si quieres conocer los aspectos administrativos y legales relacionados con la contratación de personal, éste es el curso que estás buscando. A quién va dirigido: A trabajadores y autónomos de cualquier sector.También hay alguna plaza disponible ...

Si quieres aprender a confeccionar contratos, nominas, así como aprender a gestionar los aspectos mas relevantes, este es el curso que estás buscando. A demás, desarrollaras la actividad laboral en el ámbito de la gestión administrativa y dominarás ...

Objetivos: - Realizar la gestión y control administrativo de recursoshumanos.- Realizar el apoyo administrativo a las tareas de selección,formación y desarrollo de recursos humanos.- Administrar los sistemas de información y archivo ensoporte...

Objetivos: - Realizar la gestión y control administrativo de recursoshumanos.- Realizar el apoyo administrativo a las tareas de selección,formación y desarrollo de recursos humanos.- Administrar los sistemas de información y archivo ensoporte...

Saber controlar el estrés es esencial para nuestra salud mental. Con este curso de gestión del Estrés aprenderás técnicas personales de control, a detectar los factores que provocan ansiedad en el trabajo y cómo corregirlos de manera efectiva. Se ...

Escuela Europea de Formación Continua. EEFC. te presenta el siguiente curso con el que podrás formarte y desarrollarte en tu carrera profesional. No dejes escapar la oportunidad de estudiar en un centro como Escuela Europea de Formación Continua. ...

Curso de capacitación Organización empresarial y de recursos humanos para la obtención de la UF UC0969_1. Realizar e integrar operaciones de apoyo administrativo básico.-Competencia General Distribuir, reproducir y transmitir la información y ...

Realitzar la gestió administrativa de les activitats vinculades a l’administració de recursos humans i de la informació derivada en el marc d’una organització, d’acord amb els objectius marcats, les normes internes establertes i la legislació vigent.

Este curso es una de las unidades formativas del Módulo Formativo de Gestión administrativa de las relaciones laborales, módulo perteneciente al certificado de profesionalidad de Gestión Integrada de Recursos Humanos, por lo que al terminar el ...

"Gestionar la fuerza de ventas y coordinar al equipo de comerciales, Organizar los recursos humanos y técnicos necesarios para favorecer eldesarrollo óptimo del plan de ventas"

"Gestionar la fuerza de ventas y coordinar al equipo de comerciales, Organizar los recursos humanos y técnicos necesarios para favorecer eldesarrollo óptimo del plan de ventas"

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"Gestionar la fuerza de ventas y coordinar al equipo de comerciales, Organizar los recursos humanos y técnicos necesarios para favorecer eldesarrollo óptimo del plan de ventas"

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"Hoy, más que nunca, es un buen momento para realizar curso corto con el que aprender a aplicar la normativa laboral vigente y realizar la gestión de nóminas de una empresa empleando software espcífico que ayude a agilizar la gestión.as extras, ...

"MF0952_2 - PUBLICACIÓN DE PÁGINAS WEB, módulo perteneciente al certificado (IFCD0110) CONFECCIÓN Y PUBLICACIÓN DE PÁGINAS WEB Crear y publicar páginas web que integren textos, imágenes y otros elementos, utilizando lenguajes de marcas y editores ...

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GESTION DE RECURSOS HUMANOS Objetivos: "Realizar la gestión y control administrativo de recursos humanos: Nóminas, Seguros Sociales y Contratación.Realizar el apoyo administrativo a las tareas de selección, formación y desarrollo de recursos ...

GESTION DE RECURSOS HUMANOS Objetivos: "Realizar la gestión y control administrativo de recursos humanos: Nóminas, Seguros Sociales y Contratación.Realizar el apoyo administrativo a las tareas de selección, formación y desarrollo de recursos ...

""- Aplicar habilidades personales y sociales en procesos de gestión de RRHH.- Identificar los procesos adecuados para la gestión de manera eficiente de los recursos humanos de una organización.- Conocer la política en materia de retribución.- Id...

""- Aplicar habilidades personales y sociales en procesos de gestión de RRHH.- Identificar los procesos adecuados para la gestión de manera eficiente de los recursos humanos de una organización.- Conocer la política en materia de retribución.- Id...

El alumno aprenderá las habilidades necesarias para el correcto desarrollo y cumplimentación de los recibos salarias y la normativa de liquidación además de los complementos, bonos y cuotas de cotización a la seguridad social que se reflejan en las ...

El alumno aprenderá las habilidades necesarias para el correcto desarrollo y cumplimentación de los recibos salarias y la normativa de liquidación además de los complementos, bonos y cuotas de cotización a la seguridad social que se reflejan en las ...