Objetivos: Proporcionar al alumno los conocimientos, capacidades y habilidades para el proceso de dirección de los recursos humanos en la empresa y su papel estratégico, así como aplicar las herramientas más avanzadas en la gestión para el desarrollo de todas las áreas de la función de recursos humanos.

Requisitos: Para poder ingresar en este curso profesional es necesario tener la mayoría de edad y no se requieren conocimientos previos sobre la materia. Partiendo de un nivel cero, el alumno puede mejorar su conocimiento general de la materia.

A quién va dirigido: A todo aquel que desee formarse en el sector.