Objetivos: Con este aprendizaje, ampliarás tu visión estratégica, profundizarás en el conocimiento analítico e interpretativo de resultados. También conseguirás incorporar pautas para la medición e implementación del cuadro de mando y conocerás, de for...
Dirigido a: Responsables de Recursos Humanos con acreditada trayectoria y gran capacidad para aportar experiencia, con el fin de generar un grupo de conocimiento de alto valor. El programa se centra en el análisis y la discusión de la contradicción que se presenta en la gestión de los Recursos Humanos.
Objetivos: Los objetivos son potenciar la capacidad estratégica del directivo de Recursos Humanos, mediante la participación activa en foros de debate y reflexión entre profesionales que comparten situaciones e inquietudes similares, y desarrollar la visión global de la función de los Recursos Humanos, analizando experiencias reales que se tratan desde el punto de vista de la estrategia general de la empresa u organización.
Duración: 64 horas
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Objetivos: - Realizar una dirección estratégica de Recursos humanos.- Planificar plantillas de trabajo.- Conocer las técnicas de política retributiva.- Aplicar la estrategia de reclutamiento 3.0. A ...
Objetivos: Los objetivos de nuestro Master en Dirección Estratégica de Recursos Humanos + Titulación Universitaria son muy claros y te ayudarán a formarte en Administración de recursos humanos. ...
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