Este curso te permite Iniciar desde Cero y Conseguir en solo un mes conocimientos en Psicología Laboral. Objetivos: Caracterizar el rol del psicólogo laboral en las organizaciones, y diferenciarlas de otras aplicaciones de la psicología. Definir su cam...
Objetivos: Lograr que los participantes adquieran instrumentos de medición aplicables a los niveles 1, 2, 3 y 4 del proceso de evaluación de la capacitación
A quién va dirigido: Analistas, instructores, capacitadores, consultores, formadores, equipos de capacitación de las empresas y personas interesadas en el tema
La evaluación de la capacitación en las organizaciones
Mitos y realidades en evaluación de la capacitación laboral ¿Siempre se debe medir?...
Razones y significados de la evaluación
Tipos de evaluación
Indicadores de satisfacción según competencias y niveles
Características de un buen indicador
Indicadores tangibles
Indicadores intangibles
Cómo medirlos
Evaluación de la capacitación según cuatro niveles
Reacción de la capacitación
Grado de aprendizaje
Transferencia del aprendizaje
Impacto
¿Cómo dar a conocer los resultados?
Herramientas para evaluar según los cuatro niveles
El quinto nivel
Los costos de la capacitación
Costos de prevención
Costos de detección y evaluación
Costos de faltas de calidad
Análisis y costos suplementarios
Cálculo de ROI
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"Evaluar todos los componentes del proceso de enseñanza-aprendizaje atendiendo a su diseño, implementación y resultados, aplicando las técnicas e instrumentos más ...
Objetivos: Conocer el cómputo de derechos y obligaciones de trabajadores y empresas- Estudiar la normativa en cuanto a la gestión laboral frente a las administraciones, las empresas, los ...
Curso online impartido por Delena Formación con una carga lectiva de 400 euros, con el que puedes adentrarte en el tema de la Evaluación de la formación.Durante todo el proceso de formación tendrás ...
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Tema 1. El salario. Tema 2. Los convenios colectivos. Tema 3. El contrato de trabajo. Tema 4. La Seguridad Social: conceptos generales. Tema 5. Inscripción de Empresas en la Seguridad ...
Requisitos: • Conexión a internet. • Ordenador para el acceso a la plataforma y al entorno de formación virtual de Preparadores Formación. • Manejo de las nuevas tecnologías para la educación.
Requisitos: Para cursar la especialidad no se precisa titulación previa.
En los últimos años el auge del Coaching ha sido constante ya que la necesidad del cambio es cada día más importante y, tanto para particulares como para ejecutivos y empresas, reinventarse es una ...
Objetivos: • Profundizar en las diferentes concepciones y explicaciones del término motivación.• Obtener una visión general de las diferentes teorías y modelos motivacionales y su aplicación al ...
Formación orientada a cualquiera que quiera conocer el aprendizaje y el desarrollo de distintas técnicas de motivación y negociación dentro de la empresa a nivel profesional. Objetivos: El alumno ...
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