Objetivos: El programa avanzado de Desarrollo directivo pretende conseguir los objetivos siguientes: Adquirir conocimientos técnicos relacionados con la gestión empresarial. Utilizar instrumentos apropiados para el análisis del entorno en la organización. Entender los principios del comportamiento de las organizaciones e identificar las implicaciones para las empresas. Identificar las áreas funcionales de una organización y la relación entre ellas. Entender los principios de la producción y relacionarlos con los conocimientos de la empresa y la gestión. Entender los principios de la ética, identificar implicaciones sociales y ambientales de las empresas Entender los conceptos contables y financieros de la empresa y vincularlos con los procesos de organización y gestión.
Requisitos: Para cursar la especialidad no se precisa titulación previa.
A quién va dirigido: El programa se dirige a profesionales con responsabilidades en la gestión de empresas y entidades que quieran entender y gestionar el día a día para mejorar su eficacia profesional, y actualizarse en el ámbito de la dirección de empresas. De manera específica está dirigido a: - Profesionales de gestión - Jefes de departamento - Directores de áreas funcionales de la empresa: finanzas, comercial, marketing, recursos humanos, producción, logística, compras - Expertos en áreas técnicas que quieran conocer la administración y la gestión de empresas - Perfiles profesionales técnicos orientados al entorno directivo de la gestión de empresas - Profesionales que quieran actualizar conocimientos y técnicas empresariales de gestión
El curso se imparte en castellano.
Fraccionamiento del pago en cuotas
ver información adicional
|
ver temario completo
|
Requisitos: Titulado universitario Superior.Para la correcta asimilación de los contenidos se recomienda contar con al menos tres años de experiencia profesional.
Objetivos: Una vez completada su formación, el alumno conocerá los distintos estilos de liderazgo y podrá: Gestionar correctamente los equipos de trabajo en calidad de líder Comunicarse ...
Requisitos: Cumplir uno de los siguientes requisitos:- Ser mayor de 18 años, Estar en posesión del título de Bachiller o declarado equivalente, de titulación de Técnico Superior de Formación ...
Requisitos: Cumplir uno de los siguientes requisitos:- Ser mayor de 18 años, Estar en posesión del título de Bachiller o declarado equivalente, de titulación de Técnico Superior de Formación ...
Objetivos: El programa está dirigido a todas aquellas personas que deseen formarse como coach ejecutivo e iniciarse en el ejercicio de la profesión. Directivos, gestores, empresarios y profesionales ...
Curso de Team Building. Gestión de Liderazgo de grupos de trabajo orientados a objetivos a distancia con una carga lectiva de 250 horas.Te enviamos a el material didáctico totalmente actualizado a ...
Objetivos: Con este curso se profundizará en el estudio del coaching personal, entrando a conocer más a fondo en qué consiste , las herramientas básicas o las herramientas del tótem. Requisitos: No ...
1. ORGANIZACIÓN DEL EQUIPO DE VENTAS 1.1. Organización de un equipo de ventas 1.2. Especialización dentro de los departamentos de ventas 1.3. Otras alternativas ...
MÓDULO 1: Negociación Colectiva TEMA 1. Representantes Legales de los Empleados Públicos en la Administración Pública Órganos de Representación ...
" MÓDULO I. PRINCIPIOS DE LA COMUNICACIÓN Tema 1. El proceso de la comunicación - Características de la comunicación - El proceso de la comunicación - ...
Recomiéndanos | Laboris.net en inicio | Favoritos | Contáctenos | Acerca de Laboris.net | Condiciones de uso | Política de privacidad | Oferta de empleo | Política de cookies
© 2024 EMAGISTER Servicios de formación, S.L.