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Postgrado en ESPECIALIZACIÓN EN GESTIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS

CEPADE - Universidad Politécnica de Madrid.
CEPADE - Universidad Politécnica de Madrid.

Postgrado Online

Precio: 3.870 €

Resumen del postgrado

METODOLOGÍA DEL PROGRAMA. Nuestros Programas de Especialización se imparten con una metodología on-line, en la que cabe destacar: el seguimiento personalizado por parte de los profesores y dinamizadores de los cursos, el aprendizaje colaborativo a partir de conocimientos y experiencias compartidos profesor-alumno y alumno-alumno globales (alumnos de más de 40 países), la componente práctica y el uso de recursos de teleformación ampliamente probados. Esto nos permite proporcionar una formación Práctica, Participativa y Global, con flexibilidad temporal y de ubicación para el alumno y con una atención más personalizada. Cada curso tiene asignado un Profesor-Tutor encargado de resolver dudas, guiar el aprendizaje de los alumnos, hacer el seguimiento de las evaluaciones continuas y calificar el examen práctico final de una hora de duración. El Programa de Especialización se ha diseñado para que el alumno pueda cursar los 30 ECTS que lo componen en 3 cuatrimestres con una dedicación media aproximada de 15 horas semanales. Sin embargo, nuestra metodología permite que alumnos que no puedan tener esa dedicación semanal lo realicen en un mayor número de cursos académicos (o menor si su dedicación puede ser mayor). Se estructura en: Cursos Bases: son cursos obligatorios para todos los alumnos que realizan el programa. Cursos Optativos: el alumno los selecciona dentro de la oferta del Programa y le permiten, siguiendo nuestra orientación académica, especializarse en sus áreas de interés. Para completar un Programa de Especialización el alumno deberá realizar todos sus Cursos Bases, completando 21 ECTS y además elegir obligatoriamente 9 ECTS de Cursos Optativos, hasta lograr obtener los 30 ECTS del Programa.

Requisitos: REQUISITOS DE ADMISIÓN EN EL PROGRAMA. Podrán solicitar el Título Propio de la Universidad Politécnica de Madrid de ESPECIALIZACIÓN EN GESTIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS aquellos alumnos que: Estén en posesión de un título universitario oficial español, un título universitario del Espacio Europeo de Educación Superior (EEES) o un título universitario debidamente legalizado y/o traducido de acuerdo al procedimiento legal español. Hayan cumplimentado la preinscripción en la página de la Universidad Politécnica de Madrid y hayan sido Aceptados como alumnos de postgrado...

Temario completo de este curso

Para completar un Programa de Especialización el alumno deberá realizar todos sus Cursos Bases, completando 21 ECTS y además elegir obligatoriamente 9 ECTS de Cursos Optativos, hasta lograr obtener los 30 ECTS del Programa.
CURSOS BASE DEL PROGRAMA.
DEE - DIRECCIÓN ESTRATÉGICA DE LA EMPRESA

octubre - febrero y marzo - junio / 3 ECTS
DGR - DIRECCIÓN Y GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS

octubre - febrero y marzo - junio / 3 ECTS
FTA - FUNDAMENTOS DE DIRECCIÓN DE EMPRESAS: ADMINISTRACIÓN Y DIRECCIÓN

octubre - febrero y marzo - junio / 3 ECTS
GRL - GESTIÓN DEL CONFLICTO Y LA NEGOCIACIÓN

octubre - febrero / 3 ECTS
LGE - LIDERAZGO PARA LA GESTIÓN DEL CAMBIO EN LA EMPRESA

octubre - febrero / 3 ECTS
CPT - RETRIBUCIÓN POR COMPETENCIAS Y PUESTOS DE TRABAJO

marzo - junio / 3 ECTS
TSP - TÉCNICAS DE SELECCIÓN DE PERSONAS

octubre - febrero / 3 ECTS
CURSOS OPTATIVOS DEL PROGRAMA.
CIN - CREATIVIDAD E INNOVACIÓN EN LA EMPRESA

marzo - junio / 3 ECTS
DAS - CUADRO DE MANDO INTEGRAL Y DASHBOARD: SU IMPLANTACIÓN EN LA EMPRESA

octubre - febrero / 3 ECTS
CMC - DESARROLLO DE LAS COMPETENCIAS DE MENTORING Y COACHING

octubre - febrero / 3 ECTS
FF2 - FINANZAS PARA NO FINANCIEROS

octubre - febrero / 3 ECTS
EMO - INTELIGENCIA EMOCIONAL APLICADA A LA MEJORA DE LAS ORGANIZACIONES

octubre - febrero / 3 ECTS
CEI - LA COMUNICACIÓN INTERNA Y EXTERNA EN LA EMPRESA COMO FACTOR DE COMPETITIVIDAD

marzo - junio / 3 ECTS
CRE - LA PRÁCTICA DE LA CREATIVIDAD 2.0 EN LA EMPRESA

octubre - febrero / 3 ECTS
RSC - LA RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL Y LA REPUTACIÓN CORPORATIVA

marzo - junio / 3 ECTS
TRG - LAS TECNOLOGÍAS APLICADAS A LOS RECURSOS HUMANOS Y LA GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO

marzo - junio / 3 ECTS
CET - LIDERAZGO Y CONDUCCIÓN DE EQUIPOS DE TRABAJO

marzo - junio / 3 ECTS
PRO - ORGANIZACIÓN DE EVENTOS Y PROTOCOLO COMO ESTRATEGIA DE MARKETING

marzo - junio / 3 ECTS
PCY - PLANIFICACIÓN Y CONTROL DE PROYECTOS

marzo - junio / 3 ECTS
RED - REDES SOCIALES APLICADAS A LA GESTIÓN DE LAS ORGANIZACIONES

octubre - febrero / 3 ECTS
 
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