Els objectius

Els professionals que han de treballar en l´atenció a persones, individualment o en grups -usuaris, famílies, alumnes, pacients, empreses, equips- necessiten dominar en profunditat les tècniques i
els enfocaments de la psicologia social aplicats a les relacions interpersonals. Per tant, cal viure experiències com les que ofereix aquest Diploma de postgrau, que permetran la seva utilització futura
en l´àmbit professional propi dels participants.

L´objectiu és l´aprenentatge a través de l´experiència, considerant el Diploma com una organització, amb grups petits, relacions entre grups, i grups grans, que possibilita el seu estudi en un entorn
protegit i de seguretat, diferent de l´àmbit de feina on es treballa professionalment, però amb la finalitat de poder aplicar els aprenentatges a l´organització laboral a la qual es pertany. A més,
es pot conèixer la tasca fonamental del consultor, adquirir-ne experiència i expertesa, entenent que és un procés dinàmic, que pot explorar-se i que cal aprendre.

Aquesta experiència permetrà als participants realitzar aplicacions transformadores en la quotidianitat de la seva pràctica professional, especialment en els àmbits de l´Ensenyament, la Justícia, el Benestar Social, la Sanitat, la Seguretat i la Protecció Ciutadana i l´Empresa.

L´objectiu d´aquest Diploma és permetre l´adquisició i el desenvolupament, al màxim nivell, de la responsabilitat i l´autoritat pròpies del rol laboral que s´està exercint, per transformar-lo i afavorir així el canvi i la innovació, tant professional com grupal i personal dins de l´organització de referència, és a dir, millorar el lideratge propi i la capacitat d´autoritat pròpia.

Els àmbits d´aplicació d´aquest Diploma són primordialment les organitzacions laborals, amb els seus grups d´iguals, de subordinats i/o d´usuaris, i la seva direcció. L´aplicació podrà realitzar-se a
través de la consultoria i expertesa en grups, així com de la utilització eficaç i eficient de la relació consultor-consultant, i de la gestió d´equips de treball.

Un valor afegit d´aquesta experiència serà la interacció multiprofessional i intersectorial dels participants, que són membres de diferents institucions públiques i del sector privat.

Finalment, s´ofereix la possibilitat d´analitzar el propi Diploma Universitari: Formació Psicosocial com a organització instituïda i total per explorar-ne els límits i els diferents nivells de jerarquia, d´autoritat i de responsabilitat, així com les diverses relacions, funcions i rols. Analitzar la direcció del Diploma, la coordinació, la consultoria, la funció dels professors tutors, dels membres participants indispensables per a una bona realització d´una activitat productiva. Per facilitar l´aprenentatge i l´anàlisi institucional estan previstes les sessions intergrupals del Diploma, per acomplir aquestes finalitats d´anàlisi d´una organització virtual, construïda i autoorganitzada expressament dins del Diploma.

El Diploma és una oportunitat excel·lent i un àmbit protegit i segur per a l´observació crítica de les relacions organitzacionals, observació que no és sempre possible ni convenient de realitzar fora d´un marc especialment construït com aquest.

Igualment, aquest marc està especialment dissenyat per a l´adquisició i el desenvolupament de les habilitats i de la gestió de grups per a la seva aplicació en organitzacions i institucions,
per a la millora del lideratge propi, de l´autoritat, de la responsabilitat, de la direcció i de la gestió del rol laboral propi. El programaEl Diploma de postgrau en Formació Psicosocial: consultoria i expertesa en grups consta de dues parts:

La part d´experiència és la més extensa i s´estructura en dos mòduls de 48 hores. Cada mòdul està format per 5 sessions d´experiència pràctica, sempre en dissabte, un al mes -febrer, març, abril, maig,
juny del 2005 i gener, febrer, març, abril i maig del 2006-. A més, les sessions dels mesos d´abril i maig del 2005 i, les sessions de març i abril del 2006, inclouen les tardes dels divendres anteriors
-4 hores-.La part teòrica es realitzarà durant els mesos de setembre, octubre, novembre i desembre del 2005, en deu sessions de dues hores -20 hores-, conduïdes per un professor expert.

El Treball-Projecte, s´iniciarà a partir de les sessions de grup d´aplicació del Diploma. El Treball-Projecte s´ha de lliurar durant el mes de març de l´any 2006. La tutoria dels Treballs-Projecte i la
seva avaluació corresponen als consultors dels Grups d´Aplicació i a la direcció del Diploma.

A qui s´adreça
S´adreça als professionals amb responsabilitats que, per exercir, necessiten comprendre l´abast de les relacions personals, laborals i grupals en les organitzacions tant públiques com privades, especialment en les dedicades a l´ensenyament, benestar social, sanitat i les empreses.
Duración; 116 horas