MÓDULO 1. LOS SUJETOS INTERVINIENTES EN LAS RELACIONES LABORALESUNIDAD DIDÁCTICA 1. LOS TRABAJADORESUNIDAD DIDÁCTICA 2. LAS EMPRESASMÓDULO 2. DERECHO DEL TRABAJOUNIDAD DIDÁCTICA 1. FUENTES DEL DERECHO LABORALUNIDAD DIDÁCTICA 2. NÓMINAS Y COTIZACIONES A LA SEGURIDAD SOCIALUNIDAD DIDÁCTICA 3. CONTRATOS (I). LA RELACIÓN LABORALUNIDAD DIDÁCTICA 4. CONTRATOS (II). MODALIDADES DE CONTRATACIÓNUNIDAD DIDÁCTICA 5. MODIFICACIÓN, SUSPENSIÓN Y EXTINCIÓN DEL CONTRATOMÓDULO 3. SEGURIDAD SOCIALUNIDAD DIDÁCTICA 1. SISTEMA DE LA SEGURIDAD SOCIALUNIDAD DIDÁCTICA 2. ACCIÓN PROTECTORA DE LA SEGURIDAD SOCIALUNIDAD DIDÁCTICA 3. INCAPACIDAD PERMANENTEUNIDAD DIDÁCTICA 4. JUBILACIÓNUNIDAD DIDÁCTICA 5. MUERTE Y SUPERVIVENCIAUNIDAD DIDÁCTICA 6. PROTECCIÓN POR DESEMPLEOMÓDULO 4. DERECHO PROCESAL LABORALUNIDAD DIDÁCTICA 1. EL DERECHO PROCESAL LABORALUNIDAD DIDÁCTICA 2. EL ORDEN JURISDICCIONAL SOCIALUNIDAD DIDÁCTICA 3. LAS PARTES EN EL PROCESO LABORALUNIDAD DIDÁCTICA 4. EL PROCESO LABORAL ORDINARIO O COMÚNUNIDAD DIDÁCTICA 5. MODALIDADES PROCESALES Y PROCESOS ESPECIALESUNIDAD DIDÁCTICA 6. MEDIOS DE IMPUGNACIÓNUNIDAD DIDÁCTICA 7. EL PROCESO DE EJECUCIÓNUNIDAD DIDÁCTICA 8. EL PROCESO CAUTELARMÓDULO 5. PROTECCIÓN DE DATOS (RGPD) PARA PROFESIONALES DEL SECTOR JURÍDICOUNIDAD DIDÁCTICA 1. DESPACHOS, ABOGADOS Y PROFESIONALES COMO RESPONSABLES O ENCARGADOS DEL TRATAMIENTOUNIDAD DIDÁCTICA 2. RESPONSABILIDAD ACTIVA EN DESPACHOS, ABOGADOS Y PROFESIONALES DEL SECTOR JURÍDICOUNIDAD DIDÁCTICA 3. LOS DESPACHOS DE PROFESIONALES DEL SECTOR JURÍDICO: CUESTIONES RELEVANTES EN SU FUNCIONAMIENTOUNIDAD DIDÁCTICA 4. MODELOS HABITUALES PARA EL CUMPLIMIENTO DEL RGPDMÓDULO 6. MEDIACIÓN LABORALUNIDAD DIDÁCTICA 1. MEDIACIÓN SOCIAL-LABORALUNIDAD DIDÁCTICA 2. MEDIACIÓN COMO INSTRUMENTO PARA LA RESOLUCIÓN DE CONFLICTOSUNIDAD DIDÁCTICA 3. ASUNTOS SUSCEPTIBLES DE INCLUIRSE EN PROCESOS DE MEDIACIÓNUNIDAD DIDÁCTICA 4. MEDIACIÓN EN CONFLICTOS INDIVIDUALESUNIDAD DIDÁCTICA 5. MEDIACIÓN EN CONFLICTOS COLECTIVOSUNIDAD DIDÁCTICA 6. EL PROCESO DE MEDIACIÓN LABORALUNIDAD DIDÁCTICA 7. ESTRATEGIA DEL MEDIADOR LABORALUNIDAD DIDÁCTICA 8. MEDIACIÓN LABORAL EN ESPAÑAMÓDULO 7. ÁMBITO EUROPEO E INTERNACIONAL DEL TRABAJOUNIDAD DIDÁCTICA 1. DERECHO DEL TRABAJO EN LA UNIÓN EUROPEAUNIDAD DIDÁCTICA 2. DERECHO INTERNACIONAL DEL TRABAJOUNIDAD DIDÁCTICA 3. DERECHO DE EXTRANJERÍAMÓDULO 8. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES EN EL ENTORNO EMPRESARIALUNIDAD DIDÁCTICA 1. EL TRABAJO Y LA SALUD. LOS RIESGOS PROFESIONALES. FACTORES DE RIESGOUNIDAD DIDÁCTICA 2. DAÑOS DERIVADOS DEL TRABAJO. LOS ACCIDENTES DE TRABAJO Y LAS ENFERMEDADES PROFESIONALES. OTRAS PATOLOGÍAS DERIVADAS DEL TRABAJOUNIDAD DIDÁCTICA 3. MARCO NORMATIVO BÁSICO EN MATERIA DE PRL. DERECHOS Y DEBERESUNIDAD DIDÁCTICA 4. RIESGOS LIGADOS A LAS CONDICIONES DE SEGURIDADUNIDAD DIDÁCTICA 5. RIESGOS LIGADOS AL MEDIO AMBIENTE DE TRABAJOUNIDAD DIDÁCTICA 6. LA CARGA DE TRABAJO, LA FATIGA Y LA INSATISFACCIÓN LABORALUNIDAD DIDÁCTICA 7. SISTEMAS ELEMENTALES DE CONTROL DE RIESGOS. PROTECCIÓN COLECTIVA E INDIVIDUALUNIDAD DIDÁCTICA 8. PLANES DE EMERGENCIA Y EVACUACIÓNUNIDAD DIDÁCTICA 9. EL CONTROL DE LA SALUD DE LOS TRABAJADORESUNIDAD DIDÁCTICA 10. ORGANISMOS PÚBLICOS RELACIONADOS CON LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJOUNIDAD DIDÁCTICA 11. ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO PREVENTIVO: RUTINAS BÁSICASUNIDAD DIDÁCTICA 12. DOCUMENTACIÓN: RECOGIDA, ELABORACIÓN Y ARCHIVOUNIDAD DIDÁCTICA 13. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES EN LA GESTIÓN EMPRESARIALMÓDULO 9 PROYECTO FINAL DE MÁSTER