El objetivo del Master Executive es proporcionar de manera comprometida, los conocimientos y las capacidades necesarios para desarrollarse en la función de Recursos Humanos y gestión del Talento, aportando una visión estratégica digital y analítica de las principales funciones y tareas del departamento. Así mismo, el programa le capacitará en las habilidades directivas que le permitirán asumir puestos de mayor responsabilidad. Los retos digitales y analíticos de esta función marcan la diferencia y las ventajas de una organización frente al resto de competidores. El profesional 4.0. Además, se manejarán las principales herramientas tecnológicas y de mayor impacto empresarial: Qlik Sense, IBM Watson, SAS Visual Analytics y con acreditaciones internacionales en liderazgo e innovación y gestión del cambio.