Módulo 1: Gestión de recursos humanos Planificación y gestión integral de recursos humanos. Valoración de los puestos de trabajo Selección y formación. Gestión de nóminas y del personaltipos de contrato. Convenios Colectivos y su aplicación. ...

Módulo 1: Gestión de recursos humanos Planificación y gestión integral de recursos humanos. Valoración de los puestos de trabajo Selección y formación. Gestión de nóminas y del personaltipos de contrato. Convenios Colectivos y su aplicación. ...

Módulo 1: Gestión de recursos humanos Planificación y gestión integral de recursos humanos. Valoración de los puestos de trabajo Selección y formación. Gestión de nóminas y del personaltipos de contrato. Convenios Colectivos y su aplicación. ...

Módulo 1: Gestión de recursos humanos Planificación y gestión integral de recursos humanos. Valoración de los puestos de trabajo Selección y formación. Gestión de nóminas y del personaltipos de contrato. Convenios Colectivos y su aplicación. ...

Módulo 1: Gestión de recursos humanos Planificación y gestión integral de recursos humanos. Valoración de los puestos de trabajo Selección y formación. Gestión de nóminas y del personaltipos de contrato. Convenios Colectivos y su aplicación. ...

ódulo 1: Gestión de recursos humanos Planificación y gestión integral de recursos humanos. Valoración de los puestos de trabajo Selección y formación. Gestión de nóminas y del personaltipos de contrato. Convenios Colectivos y su aplicación. ...

Objetivos: El objetivo del MBA Online es formar al alumno para formular e implantar estrategias de éxito en la dirección empresarial entrando en cada una de las áreas de la empresa. Forma directivos capaces de evaluar los planes de marketing y los ...

INFORMÁTICA: • Windows 7 • Word 2010 • Excel 2010 • PowerPoint 2010 • Internet navegación y correo electrónico. HABILIDADES EJECUTIVAS: Planificación y organización del trabajo: • El porqué de la planificación. • Útiles de planificación. • ...

Objetivos: Conocer los aspectos de la comunicación no verbal, descubrir los propios y aprender a detectarlos en los demás.Aprender habilidades para corregir posturas o gestos inadecuados.Potenciar una imagen segura y positiva a través del cuerp...

Objetivos: De forma más específica podemos agrupar los objetivos en los siguientes apartados:Desarrollar un mayor autoconocimiento personal para comprender nuestras fortalezas y debilidades a la hora de liderar un equipo y trabajar en equipo.In...

Objetivos: El objetivo principal de este curso-taller es proponer una inmersión en el universo colectivo del grupo de alumnos y alumnas para desarrollar las principales herramientas de la inteligencia emocional necesarias para comunicarse y ...

Objetivos: Prevenir y tratar las patologías laríngeasDesarrollar la técnica vocalDescubrir tu voz y sus posibilidades expresivas Requisitos: residentes en España A quién va dirigido: A personas que utilicen la voz en su trabajo como maestros, ...

Objetivos: El objetivo de este máster es formar a futuros profesionales capaces de organizar los sistemas de información de la empresa y poder dirigir estos departamentos de forma estratégica. Los alumnos aprenderán a gestionar las políticas sobre ...

Objetivos: El máster tiene como objetivo formar a directivos capaces de gestionar de manera eficaz las distintas áreas de la empresa y de analizar el estado de la empresa en el entorno para implementar estrategias de mejora. El plan formativo te ...

Objetivos: Adquirir y afianzar las competencias y destrezas de un trader profesional. Aprender a utilizar herramientas de análisis técnico de los mercados. Conocer el funcionamiento del proceso de compra y venta en Forex, así como con sus ...

Objetivos: El curso tiene como objetivo que los alumnos adquieran técnicas de autoconocimiento para que puedas mejorar en aspectos laborales, personales y puedas mejorar aspectos de tu actitud y crecer a nivel personal. Con una serie de técnicas ...

Objetivos: The goal of the Global MBA is to develop, through a series of workshops, the basic skills for strengthening leadership such us: Leadership, Team building, Communication, Innovation and Creativity, Negotiation, Conflict Management, ...

Objetivos: Con la realización de este curso, desarrollarás un espíritu emprendedor y una cultura de innovación; potenciarás el liderazgo, la comunicación y el desarrollo de personas; participarás de una cultura global con nuevos paradigmas de ...

Objetivos: The purpose of the IMSD programme is to prepare a new generation of responsable business and community leaders that will take organisations and policy makers to meeting the global challenges of the 21st centuryYou will get the experience ...

Objetivos: Al realizar este completo MBA, adquirirás todos los conocimientos necesarios sobre la acción directiva, contabilidad financiera, liderazgo, innovación, creatividad, control y gestión, dirección de marketing, dirección de empresas, ...

Requisitos: pantes.? Familiarizar al alumno con el entorno nacional e internacional de la empresa.En el cuarto curso de especialización los alumnos podrán optar entre los distintos programas que ofrezca la escuela en el momento de acceso a dicho ...

Requisitos: La beca está destinada a aquellas personas que dirijan o trabajen en una empresa con menos de 100 trabajadores, que sean mayores de 30 años y que no hayan hecho hasta la fecha ningún programa de IESE.

Requisitos: * Ser Licenciado, Diplomado universitario o acreditar experiencia profesional.* Entregar documentación que acredite al interesado.

Objetivo del curso: Este Curso es una Introducción al Coaching donde los alumnos conocerán el concepto, origenes y porqué el Coaching se está erigiendo como la profesión clave del Siglo XXI. A su vez los alumnos aprenderán las 4 claves del Método ...

Objetivo del curso: Aprobado por ICF ASCTH Curso para Aprender e integrar las bases teóricas y metodológicas del coaching, de la inteligencia emocional y de la programación neurolingu¨ística, y sus diferentes utilidades, beneficios y aplicaciones ...