Objetivos
Aprender a confeccionar las nóminas en todos los supuestos así como conocer la legislación actual que regula este documento.

Conocer los conceptos que componen un finiquito y calcular correctamente su importe.

Identificar los organismos de la seguridad social necesarios para tramitar las altas de los trabajadores, afiliar a los trabajadores en régimen general y especial de autó0mos y dar de alta a una empresa.

Conocer la legislación vigente de los diferentes tipos de contratos así como las características que los diferencian.
Contenidos
 

Módulo 1. LA NOMINA.

Definición conceptual: Salario Base y Complementos.
Salario Base.
Complementos Salariales.
Los complementos No salariales.
Confección del recibo del salario: La Nómina.
Cumplimentación del documento justificativo del salario:

1. Encabezamiento.

2. Devengos.

3. Determinación de las Bases de Cotización a la Seguridad Social y Conceptos de Recaudación Conjunta y de la Base Sujeta a Retención del I.R.P.F.

4. Deducciones.

Resumen: pasos para la elaboración de la nómina

Módulo 2. RETENCIONES.

Procedimiento para el cálculo del porcentaje de retención
Introducción
Procedimiento
Aplicación del porcentaje de retención
Ejemplo práctico del cálculo del porcentaje de IRPF
Resumen
Programa para el cálculo de retenciones de la Agencia Tributaria

Módulo 3. SUPUESTOS ESPECIALES.

Cobro de Horas Extra
Cobro de Pagas Extra
Retribución Diaria
Percepción de dietas
Alta en el mes
Permiso sin retribución
Huelga
Pluriempleo
Abono de salarios con carácter retroactivo
Contrato a tiempo parcial.
Contrato para la formación
Retribuciones en metálico y especie
Incapacidad Temporal
Situación de Maternidad

Módulo 4. RECIBO DE SALDO Y FINIQUITO.

Introducción
Conceptos a liquidar en el finiquito:
Salarios pendientes.
Parte proporcional de pagas extras.
Pagas de Devengo Semestral.
Pagas de Devengo Anual.
Vacaciones no disfrutadas.
Si el trabajador tiene retribución mensual.

Preaviso

Indemnización: Despido por causas objetivas. Despido disciplinario.

Cálculo del finiquito a cobrar (Neto)

Módulo 5. SEGUROS SOCIALES.

- Cumplimentación de los TC´s

- Instrucciones generales

- Contenido de los modelos TC2

- Contenido del modelo de TC1

- Tablas para las claves de los TC´s

- Supuestos especiales

Módulo 6. INSCRIPCIÓN DE EMPRESAS, ALTAS Y BAJAS DE EMPRESAS Y TRABAJADORES.

- Concepto de Seguridad Social

- Organismos de la Seguridad Social

- Los convenios colectivos de trabajo

- Régimen general y regímenes especiales

- Inscripción de las empresas en la Seguridad Social

- Tramites Adicionales

- Afiliación y alta de los trabajadores en el régimen general

- Variaciones de datos y bajas de trabajadores y empresarios

- Afiliación y alta de los trabajadores en el régimen especial de trabajadores autónomos

Módulo 7. LEGISLACIÓN SOBRE CONTRATOS.

- Esquema

El contrato de trabajo:

- Contrato laboral.

- Contratos de trabajo: Modalidades.

- Formas de los contratos.

- Contenido del los contratos.

- Pactos más comunes en los contratos de trabajo.

- Permiso de trabajo para trabajadores extranjeros en España.

- Contrato de fomento de la contratación indefinida

- Contrato indefinido, común u ordinario

- Contrato de trabajadores minusválidos

- Contrato por obra y servicio determinado:

 Contrato eventual por circunstancias de la producción.

 Contrato de interinidad

 Contrato de trabajo en prácticas

 Contrato de trabajo para la formación o formativos

 Contrato a tiempo parcial.