La comunicación se convierte en el eje integrador de estrategias que permiten la articulación de los individuos en las organizaciones, a través de una interacción comprensiva, que atiende a lo humano y a sus necesidades. “El acto de comunicar no se traduce por una transferencia de información desde un emisor hacia un destinatario, sino más bien por el modelaje mutuo de un mundo común en medio de una acción conjugada: es nuestra realización social, por el acto de lenguaje, la que da vida a nuestro mundo.