MBA Business School es la unica institución en canarias que ofrece 4 carreras universitarias internacionales (último curso en inglaterra): ba (hons) business: administration, marketing, finance, tourism.

El Grado en Administración y Dirección de Empresas persigue como objetivo dotar a los graduados de una formación versátil, que les permita tanto iniciar su propio negocio como desempeñar funciones de dirección y gestión en empresas.

El GRADUADO/A en Administración y Dirección de Empresas adquirirá habilidades relacionadas con la gestión de la información, el análisis y la síntesis, que le permitirán orientar y adoptar decisiones empresariales. Sus habilidades interpersonales.

Objetivos: El objetivo general del título de Graduado en Administración y Dirección de Empresas es formar profesionales capacitados para liderar de forma eficiente empresas tanto del ámbito público como privado. Los sectores en los que mayormente ...

Los Graduados/as en Administración y Dirección de Empresas de Mondragon Unibertsitatea están capacitados para liderar de forma eficiente empresas tanto del ámbito público como privado. La formación dual permite a nuestros estudiantes incorporarse ...

Si te graduas en Liderazgo Emprendedor e Innovación de Mondragon Unibertsitatea estarás capacitado para liderar de forma eficiente la creación de nuevas empresas y grupos autogestionados. Estarás preparado para trabajar en un mundo globalizado y ...

Objetivos: Grado en Liderazgo Emprendedor e InnovaciónPROGRAMA FORMATIVOOBJETIVOS Y COMPETENCIASOBJETIVOSEl objetivo de este grado es formar profesionales capacitados para crear empresas y gestionar eficazmente equipos autogestionados. ...

Gerentes de empresas de economía social, aprenderás a planificar estratégias de empresa.

Conocimiento de los elementos esenciales del comportamiento directivo.Aprendizaje de las diferentes técnicas de liderazgo empresarial.

El patrimonio de la empresa (el balance de situación), el balance de situación.

Variabilidad conceptual del termino "Motivación". Técnicas de motivación y desarrollo de sus principales elementos y fases.

Fomentar el desarrollo de habilidades de dirección mediante la adquisición de conocimientos y de técnicas adecuadas para ejercer la función gerencial en las Administraciones Públicas.

Fomentar el desarrollo de habilidades de dirección mediante la adquisición de conocimientos y de técnicas adecuadas para ejercer la función gerencial en las Administraciones Públicas.

Técnico en gestión de empresas de servicios turísticos

Curso de coaching ejecutivo y de empresa para formar tanto coaches internos (directivos, mandos intermedios, coordinadores, empresarios) como coaches externos (consultores). El curso busca dar las máximas herramientas posibles al coach de ...

Aprender a gestionar el tiempo de trabajo de manera adecuada. Conocer cómo usar una agenda electrónica (PDA) como herramienta para gestionar el tiempo. Saber cómo organizar las tareas y los contactos con eficacia y efectividad en la ...

Aprender a gestionar el tiempo de trabajo de manera adecuada. Conocer cómo usar una agenda electrónica (PDA) como herramienta para gestionar el tiempo.

Identificar el marco normativo básico y de desarrollo en materia de prevención de riesgos laborales. Conocer y asimilar las funciones, obligaciones y responsabilidades de la empresa en materia preventiva.

es y recomendaciones que se refieren a las entidades financieras y su implementación en el trabajo bancario. - Detectar algunas operaciones habituales y formas de comportamiento sospechosas de blanqueo de capitales. Contenidos ...

En este curso daremos una amplia visión de las distintas habilidades directivas que son necesarias para ser un buen gestor de RR.HH - Trabajo en equipo - Gestión de reuniones - Gestión del tiempo - Toma de decisiones - Técnicas ...

TENUR CONSULTING, S.L. a partir de 2007 es entidad organizadora reconocida por la Fundación Tripartita, para ofrecer a las empresas el servicio de Formación Bonificada.

Taller de gestión de cobros e impagados, un taller práctico y dinámico preparado especialmente para autónomos, pymes y emprendedores.

Enseñar al alumnado a desenvolverse de forma eficaz ante la gestión de impagos ocurridos en tiempos de crisis, o prevenir la ocurrencia de los mismos. Todos nuestros talleres cuentan con Bolsa Propia de Trabajo. Grupos reducidos, de 5 a 15 personas.

Desarrollo de las competencias profesionales de los colaboradores

Aprender a gestionar el tiempo de trabajo de manera adecuada. Conocer cómo usar una agenda electrónica (PDA) como herramienta para gestionar el tiempo.