Programación del curso Módulo 1. Actas. Módulo 2. Acuerdo. Contrato. Convenio. Módulo 3. Carta. Circular. Informe. Oficio. Módulo 4. Certificado. Módulo 5. Diligencia. Convocatoria de reuni&oacut...
Objetivos• Conocer los planteamientos básicos de los sistemas de gestión de recursos humanos por competencias y la elaboración de sus perfiles.• Encuadrar la teoría de la gestión de competencias en cuanto a la trayectoria teórica de la gestión ...
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