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1. Perfil Profesional del Técnico de Recursos Humanos
2. La Empresa y los Recursos Humanos: Departamento de RR.HH
3. La Dirección de RR.HH: Dirección por objetivos
4. La Gestión por Competencias
1. Planificación de Plantillas
2. Descripción de los Puestos de Trabajo
3. Reclutamiento y Selección de Personal
4. Plan de Formación cómo estrategia de Desarrollo Empresarial
1. Desarrollo de los RR.HH
2. Comunicación, Motivación y Liderazgo
1. Gestión de la Prevención de Riesgos Laborales
BLOQUE 2: NÓMINAS: NOMINAPLUS PROFESIONAL
MÓDULO 1: CONCEPTOS BÁSICOS
TEMA 1: Conceptos básicos
TEMA 2: El salario
TEMA 3: Procedimiento para el cálculo de la retención
TEMA 4: Cálculo de una nómina
TEMA 5: Cálculo de nómina: accidentes
TEMA 6: Cálculo de nómina: enfermedad
TEMA 7: Modelo TC2: retención de trabajadores
TEMA 8: Modelo TC1: liquidación
MÓDULO 2: NOMINAPLUS PROFESIONAL
TEMA 1: Introducción a nominaplus
TEMA 2: Empresas y usuarios
TEMA 3: Convenios y contratos
TEMA 4: La empresa y el trabajador
TEMA 5: Nóminas
TEMA 6: Seguros Sociales
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Objetivos: •Conocer la relevancia y funciones del Departamento de Recursos Humanos en la empresa, así como los aspectos legales y jurídicos que afectan a la contratación de personal y gestión de ...
Objetivos: El curso tiene como objetivo que los alumnos adquieran las habilidades necesarias para poder dirigir un departamento de recursos humanos de manera eficaz. Te formarás en técnicas de ...
Objetivos: Los objetivos de este curso son formarte en materia de descripción y análisis de puestos de trabajo, gestión y desarrollo de perfiles profesionales e identificación de competencias ...
Requisitos: • Formulario de inscripción cumplimentado• Copia de documento de identidad• Pago de las tasas académicas del curso A quién va dirigido: Este curso está dirigido a personas que deseen ...
Objetivos: Mediante la realización de este programa de formación, el alumno va a adquirir la preparación que le habilita como profesional capaz de crear, gestionar y liderar equipos de trabajo ...
Objetivos: Alcanzar tus metas mediante un aprendizaje ameno y flexible en Administración de recursos humanos con nuestro Curso Profesional Online Técnico Profesional en Nóminas, Seguros Sociales, ...
Objetivos: Los objetivos de nuestro MF0237_3 Gestión Administrativa de las Relaciones Laborales son muy claros y te ayudarán a formarte en Administración de recursos humanos. Requisitos: Efectuar ...
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