Objetivos: - Establecer, gestionar y controlar los elementos financieros clave de la empresa. - Tener una visión global y, de esta modo, promover el pensamiento crítico. - Conocer todos los departamentos del negocio y desenvolverte hábilmente en ellos. - Conocer los modelos que favorecen la excelencia en la gestión y las implicaciones de las nuevas formas organizativas, así como desarrollar habilidades de organización que ayuden a poner en práctica de manera eficiente nuevas políticas dentro del contexto de la organización. - Desarrollar habilidades de liderazgo en el trabajo en equipo. - Valorar e implementar una adecuada gestión de responsabilidad social corporativa. - Gestionar eficientemente las TIC e implementarlas en el desarrollo de nuestras habilidades. - Conocer las herramientas estratégicas de comunicación, control, calidad y cambio organizacional.
Requisitos: - Estar en posesión de un título de Grado, Arquitectura, Ingeniería Superior o Técnica, Licenciatura, Diplomatura u otro título equivalente. - Estudiantes cursando una carrera universitaria o estudios superiores equivalentes. - Profesionales con proyección profesional en el puesto desempeñado. - En el caso que no cumplas con ninguna de las condiciones anteriores, por favor contacta con la escuela y el departamento de admisiones valorará tu caso particular.
A quién va dirigido: Este programa de Máster tiene flexibilidad en los perfiles de ingreso, ya que su estructura permite que se atiendan todas las áreas y departamentos de la empresa.
TU MÁSTER INCLUYE:
- MBA - Máster en Administración y Dirección de Empresas
- Diploma de Especialización en Coaching y PNL
- Business English Program Certificate
- Tablet de 7" de regalo
- Acceso a todo el temario desde el primer día - Tutorías de lunes a domingo
- Registro en nuestra bolsa de empleo - Posibilidad de prácticas en empresas
ver información adicional
|
El MBA en Administración y Dirección de Empresas se compone del siguiente temario:
Bloque 1. Estrategia empresarial.
Bloque 2. Contabilidad.
Bloque 3. Dirección financiera.
Bloque 4. Gestión de personal y habilidades directivas.
Bloque 5. Coaching.
Bloque 6. PNL (Programación neurolingüística).
Bloque 7. Supply Chain Management.
Bloque 8. Asesoría laboral en RRHH.
Bloque 9. Mercantil.
Bloque 10. Impuesto de sociedades.
Bloque 11. Marketing.
Bloque 12. Comercio.
Bloque 13. Responsabilidad Social Corporativa.
ver temario completo
|
Objetivos: Dirigir de forma eficaz las diferentes áreas funcionales de la compañía.Optimizar la utilización de los recursos humanos y materiales de la empresa.Crear y dirigir de forma eficaz su ...
Objetivos: Mediante el estudio de los contenidos propuestos por el centro, te formarás en materia de contabilidad y economía, y te capacitarás para la dirección estratégica, el control de la gestión ...
Objetivos: El objetivo de esta formación es formar a futuros profesionales en la dirección de empresas que desarrollen una visión analítica y estratégica de la empresa y los mercados además de ...
Objetivos: Una vez finalizado el Máster tendrás conocimientos prácticos y teóricos en las principales áreas de la empresa: recursos humanos, marketing, dirección estratégica, dirección de ...
Objetivos: El máster tiene como objetivo formar a futuros profesionales capaces de dirigir de forma estratégica una empresa y mejorar así su competitividad en los entornos empresariales globales. El ...
Objetivos: El curso se propone que el alumno conozca las herramientas estratégicas de comunicación, control, calidad y cambio organizativo; que desarrolle las estrategias necesarias para conseguir ...
Bloque 1. Estrategia empresarial Módulo 1. Fundamentos de la estrategia Módulo 2. Objetivos estratégicos Módulo 3. El proceso estratégico Módulo 4. ...
Objetivos: Analizar críticamente y evaluar asuntos complejos en un entorno empresarial globalizado, dinámico y cambianteDescribir los indicadores econo´mico-financieros pertinentes y los modelos de ...
Objetivos: Entender el nuevo entorno en el cual se desarrollan la Estrategia de Comunicación.Proporcionar apoyo a los objetivos de Marketing, consolidando el posicionamiento de productos y ...
Objetivos: Liderar a grupos de personas en una organización y extraer el máximo rendimiento a sus actividades laborales.Adquirir los conocimientos necesarios para trabajar y fomentar el desarrollo ...
Recomiéndanos | Laboris.net en inicio | Favoritos | Contáctenos | Acerca de Laboris.net | Condiciones de uso | Política de privacidad | Oferta de empleo | Política de cookies
© 2024 EMAGISTER Servicios de formación, S.L.