Bloque temático 1: introducción a la gestión de rr.hh.

Tema 1
Realidad y entorno de las personas en el mundo del tercer sector.

Tema 2
Los proyectos sociales: técnicas de identificación-formulación, ejecución-seguimiento y evaluación-informe final.

Tema 3
Análisis y formulación de proyectos.

Tema 4
Cultura organizacional y valores de referencia en el tercer sector.

Tema 5
Estrategia integrada de rr.hh.

Tema 6
Políticas básicas para las políticas de rr.hh.

Bloque temático 2: gestión de personal laboral.

Tema 7
Herramientas básicas: organigrama, selección, descripción de puestos y formación de personal en sede.

Tema 8
Personal expatriado.

Tema 9
Claves de legislación laboral.

Tema 10
Evaluación del desempeño de las personas.

Bloque temático 3: el voluntariado.

Tema 11
El modelo de voluntariado en el siglo XXI.

Tema 12
La generación de equipos de voluntariado.

Tema 13
Gestión y acompañamiento de voluntariado.

Tema 14
Diseño de itinerarios formativos para el voluntariado.

Tema 15
El voluntariado de las ong´s: la ayuda humanitaria en los programas de cooperación y de desarrollo.

Tema 16
El retorno de las experiencias de voluntariado.

Bloque temático 4: programas y proyectos.

Tema 17
Memoria de un proyecto de investigación.