Objetivo del curso: Formar a profesionales encargados de la Gestión Integral en Sistemas de Gestión Ambiental y de Calidad, así como en la aplicación de medidas de Prevención de Riesgos Laborales en las empresas. Ofrecer un marco de integración de los ...
Formación Bonificada(subvención del 100%)
Sector: Medio Ambiente
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Programa:
Prevención de Riesgos Laborales:
La Gestión de la Prevención de los Riesgos Laborales en las Empresas. Conceptos básicos de Seguridad y Salud en el trabajo: Introducción y definiciones. Áreas y disciplinas dentro de la prevención. Daños derivados del trabajo. Marco normativo en materia de Prevención de Riesgos Laborales: Legislación básica aplicable. Evaluación y Control de los Riesgos Relacionados con las Condiciones de Seguridad. Evaluación y Control de los Riesgos Derivados de la Exposición a Contaminantes Ambientales. Evaluación y Control de los Riesgos Derivados de la Organización de la Carga de Trabajo. Salud Laboral: Conceptos Básicos Ligados a la medicina del Trabajo y a la Vigilancia de la Salud.
Prevención de Riesgos Laborales. Especialidad en Seguridad:
Lugares y espacios de trabajo: Introducción y definiciones. Máquinas y equipos de trabajo: Nociones básicas de seguridad en su uso. Riesgo eléctrico: Factores en los que radica su peligrosidad. Métodos de análisis y evaluación del riesgo: Pautas de trabajo. Investigación de accidentes: La importancia del control a posteriori. Seguridad en la construcción: Aplicación práctica del RD 1627/97.
Prevención de Riesgos Laborales. Especialidad en Higiene:
Agentes Físicos. Medidas preventivas de control. Agentes Biológicos: Clasificación. Medidas preventivas de control. Agentes Químicos: Toxicidad laboral. Valores límites para la exposición de sustancias Biológicas: Unidades de medida y control. Valores límites para la exposición de sustancias Químicas: Unidades de medida y control. Las Radiaciones Ionizantes y no Ionizantes: Sus efectos sobre la salud.
Prevención de Riesgos Laborales. Especialidad en Ergonomía y Psicosociología Aplicada:
Concepto y diseño del puesto de trabajo: en qué consiste el trabajo de un ergónomo. Carga física del trabajo: la ergonomía puesta al servicio de la dimensión física de la salud. Carga mental y estrés: la ergonomía puesta al servicio de la dimensión psíquica de la salud. Condiciones ambientales de la Ergonomía: enlaces de interés con la higiene industrial. Evaluación de factores psico – sociales. Pantalla de visualización de datos.
Gestión Medioambiental:
Análisis macroeconómico del Medio Ambiente. Fiscalidad y Medio Ambiente. Marco Jurídico de los Principales Aspectos de la Gestión Medioambiental. La Autorregulación y la Ecogestión. Sistemas de Gestión Ambiental según la Norma UNE-EN-ISO 14001:04 y Reglamento Europeo EMAS 1221/2009. La Auditoría Ambiental. El Proceso de Revisión Inicial. Preauditorías. Planificación Ambiental en la Empresa.
Control de la Contaminación Atmosférica:
Contaminación Atmosférica. Aspectos Micro y Macroecológicos. Parámetros contaminantes de la atmósfera. Fuentes de Combustión. Mejora de la eficiencia energética, cogeneración y ciclos combinados. Emisiones e Inmisiones. Cálculo de emisiones y factores de emisión. Control de la Contaminación Atmosférica. Dispersión de Contaminantes. El cambio climático.
Uso y Gestión el Agua:
Usos del Agua. Los usos del Agua en la Industria. La Contaminación del Agua. Actividades potencialmente contaminadoras. Fuentes difusas y focos puntuales. Acidificación y Eutrofización. Caracterización de Efluentes líquidos. Regulación de los vertidos industriales. Medidas correctoras. Dilución de los efluentes líquidos. El canon de vertido.
Sistemas de Calidad Total:
La Calidad Total en la Empresa. Sistemas de Gestión de Calidad según la Norma UNE-EN-ISO 9001:00. Aplicaciones específicas de la Norma en diversos sectores productivos. Tendencias futuras de la Certificación.
Integración de los Sistemas de Gestión:
Integración de los Sistemas de Gestión Ambiental, de Calidad y de Prevención de Riesgos Laborales. Marco Normativo internacional. Nuevas Tendencias de la Certificación.
Proyecto Fin de Master:
Proyecto consistente en el establecimiento de un sistema integrado de gestión en una empresa pública o privada.
¿A quién va dirigido?
- Titulados universitarios que buscan complementar su formación con titulación postgrado.
- Especialistas que enfrentan un nuevo rol como responsables de sistemas de gestión.
- Profesionales experimentados en áreas relacionadas con los Sistemas de Gestión y que deseen refrendar o actualizar conceptualmente su práctica como gestores.
Tiene opción de Beca de hasta el 25%.
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Objetivos:- Formar a profesionales expertos en la Calidad y la Gestión Ambiental- Conocimiento de las medidas de Prevención de Riesgos Laborales. - Conocer los Sistemas de Gestión más usados y ...
Objetivo del curso: Formar a profesionales encargados de la Gestión Integral en Sistemas de Gestión Ambiental y de Calidad, así como en la aplicación de medidas de Prevención de Riesgos Laborales en ...
Requisitos: - Ser mayor de 18 años.En este caso se expide el título de “Experto” - Estar en posesión del título de Bachiller, Técnico Superior de Formación Profesional, ser mayor de 25 años con al ...
Requisitos: - Ser mayor de 18 años.En este caso se expide el título de “Experto” - Estar en posesión del título de Bachiller, Técnico Superior de Formación Profesional, ser mayor de 25 años con al ...
Objetivos: - Aprender las características principales que tiene que tener un animador así como el papel fundamental que juega y sus funciones.- Interaccionar dentro del medio natural a través de la ...
Objetivos: - Aportar al alumno de un modo rápido y sencillo todos aquellos conocimientos, habilidades y competencias que el mundo de las empresas exige en relación a la implantación de sistemas de ...
Requisitos: Formación sin requisitos previos
Requisitos: Formación sin requisitos previos
Requisitos: Formación sin requisitos previos
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