Enfoca en patrones subconscientes que a diario aparecen en la vida y limitan o impiden a la persona lograr su objetivos. El curso es único en su naturaleza, y aunque cae en la categoría de "Desarrollo Personal" es muy diferente, ameno e innovador.

El objetivo de esta formación es conseguir superar la parte las barreras relativas al género de las personas. Para ello, te presentamos una información seleccionada y un test final; todo ellos con la finalidad de conseguir la igualdad entre hombres.

“Buscar trabajo, es un trabajo”. Efectivamente, encontrar el mejor trabajo cada vez más no es producto de la casualidad. Igualmente si su interés se centra en mejorar en su actividad profesional deberá conocer de qué forma conseguir su objetivo.

Lo que se pretende sobre todo en la Orientación Laboral, es dotar al usuario/a de habilidades, conocimientos, estrategias y actitudes para su inserción laboral. Y con este material, pretendemos que el profesional tras estudiarlo, tenga esos conocimie

Partiendo de la validez y eficacia que puede llegar a desplegar la mediación familiar en el proceso de una familia en conflicto, con los temas que de desarrollarán en este libro conseguiremos conocer los aspectos más importantes de la mediación.

Capacitar a los alumnos para el análisis y la actuación en los países empobrecidos desde una cultura de solidaridad.

Formación de recursos y portales web para el acceso al empleo.

En el primer taller damos la explicacion teorica sobre el reiki y como funciona a nivel fisico, emocional y mental

El Coaching es una metodología que consigue el máximo desarrollo profesional y personal de las personas y que da lugar a una profunda transformación, generando cambios de perspectiva y aumento del compromiso y la responsabilidad, lo que se traduce ...

El Coaching es una metodología que consigue el máximo desarrollo profesional y personal de las personas y que da lugar a una profunda transformación, generando cambios de perspectiva y aumento del compromiso y la responsabilidad, lo que se traduce ...

El Coaching es una metodología que consigue el máximo desarrollo profesional y personal de las personas y que da lugar a una profunda transformación, generando cambios de perspectiva y aumento del compromiso y la responsabilidad, lo que se traduce ...

El Coaching es una metodología que consigue el máximo desarrollo profesional y personal de las personas y que da lugar a una profunda transformación, generando cambios de perspectiva y aumento del compromiso y la responsabilidad, lo que se traduce ...

El Coaching es una metodología que consigue el máximo desarrollo profesional y personal de las personas y que da lugar a una profunda transformación, generando cambios de perspectiva y aumento del compromiso y la responsabilidad, lo que se traduce ...

El Coaching es una metodología que consigue el máximo desarrollo profesional y personal de las personas y que da lugar a una profunda transformación, generando cambios de perspectiva y aumento del compromiso y la responsabilidad, lo que se traduce ...

El Coaching es una metodología que consigue el máximo desarrollo profesional y personal de las personas y que da lugar a una profunda transformación, generando cambios de perspectiva y aumento del compromiso y la responsabilidad, lo que se traduce ...

El Coaching es una metodología que consigue el máximo desarrollo profesional y personal de las personas y que da lugar a una profunda transformación, generando cambios de perspectiva y aumento del compromiso y la responsabilidad, lo que se traduce ...

El Coaching es una metodología que consigue el máximo desarrollo profesional y personal de las personas y que da lugar a una profunda transformación, generando cambios de perspectiva y aumento del compromiso y la responsabilidad, lo que se traduce ...

El Coaching es una metodología que consigue el máximo desarrollo profesional y personal de las personas y que da lugar a una profunda transformación, generando cambios de perspectiva y aumento del compromiso y la responsabilidad, lo que se traduce ...

A quién va dirigido: Dirigido a directores, jefes, o trabajadores de empresas e instituciones.

Objetivos: "Gracias a este curso tienes la oportunidad de conocer los tipos de protocolos más utilizados y cuál emplear en cada caso. Además, aprenderás cómo es el protocolo oficial, las precedencias en los actos, las autoridades, etc." ...

Objetivos: "Gracias a este curso tienes la oportunidad de conocer los tipos de protocolos más utilizados y cuál emplear en cada caso. Además, aprenderás cómo es el protocolo oficial, las precedencias en los actos, las autoridades, etc." ...

Objetivos: "Gracias a este curso tienes la oportunidad de conocer los tipos de protocolos más utilizados y cuál emplear en cada caso. Además, aprenderás cómo es el protocolo oficial, las precedencias en los actos, las autoridades, etc." ...

Objetivos: "Gracias a este curso tienes la oportunidad de conocer los tipos de protocolos más utilizados y cuál emplear en cada caso. Además, aprenderás cómo es el protocolo oficial, las precedencias en los actos, las autoridades, etc." ...

Objetivos: "Gracias a este curso tienes la oportunidad de conocer los tipos de protocolos más utilizados y cuál emplear en cada caso. Además, aprenderás cómo es el protocolo oficial, las precedencias en los actos, las autoridades, etc." ...

Objetivos: "Gracias a este curso tienes la oportunidad de conocer los tipos de protocolos más utilizados y cuál emplear en cada caso. Además, aprenderás cómo es el protocolo oficial, las precedencias en los actos, las autoridades, etc." ...