Curso específico de formación ocupacional subvencionado para desempleados

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Programación Web: HTML, PHP, Flash y JavaScript. Diseño: hojas de estilo (CSS) y Photoshop. Base de datos: MYSQL

Profesionalizar a gestores y directores de proyectos, y miembros de equipos de proyecto utilizando como guía de referencia la metodología de gestión de proyectos descrita en el PMBOK® del PMI®, en las áreas objeto de estudio en la acción formativa.

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El principal objetivo que el asistente llegue a dominar la asesoría, consultoría, administración, soporte y mantenimiento de la red Microsoft Windows 2000.

Proporcionar a las personas asistentes una formación garante de entrar en el mercado laboral dentro del área del diseño y programación de sitios web.

Adquirir las competencias necesarias para gestionar efectivamente hojas de cálculo, pudiendo sacar el máximobeneficio en el puesto de trabajo diario.

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Utilizar las funciones del procesador de textos, con exactitud y destreza, en la elaboración de documentos,insertando texto con diferentes formatos, imágenes, u otros objetos, de la misma u otras aplicaciones.

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Establecer el diseño de las presentaciones, teniendo en cuenta las características de la empresa y suorganización. Utilizar las funciones de las aplicaciones de presentaciones gráficas, presentandodocumentación e información en diferentes soportes.

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Conocer por un lado el contenido de la normativa vigente en materia de IRPF, tras las continuasmodificaciones introducidas en la Ley del impuesto (Ley 35/2006, de 28 de noviembre), con el apoyo delos textos legales que se adjuntan en el CD.

El objetivo del curso es, en primer lugar, introducir al alumno en los principales elementos quecomponen los tributos, definir los procedimientos de gestión, recaudación e inspección para el manejode sus aspectos fundamentales.

Adquirir los conocimientos necesarios para desarrollar las funciones propias del Asistente de Dirección,optimizando la relación con el Directivo y potenciando habilidades de comunicación interpersonal.

Contribuir a la competitividad de las empresas, favoreciendo la introducción de todas las innovaciones posibles yasegurando la adaptación de los trabajadores a los cambios que se van produciendo en las mismas.

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