Objetivos: El alumno será capaz de comprender las diferencias entre un mando y un líder, conocerá los diferentes estilos de liderazgo y cuáles son los más adecuados para cada tipo de subordinado, así como las diferentes técnicas de motivación y de ...

Objetivos: - Conocer los elementos que caracterizan el proceso del coaching. - Introducir en la práctica del coaching como un espacio de construcción de sentido personal y profesional. - Establecer las claves que determinan el coaching como ...

Objetivos: El objetivo de este curso es facilitar procedimientos e instrumentos para la mejora del trabajo en equipo, adquirir estrategias para una mejora de la gestión de los trabajos en equipo, conocer técnicas de entrenamiento de habilidades ...

Objetivos: REMASTERÍZATE reunirá durante el curso 2018-19 a un nutrido grupo de directivos con el objetivo de ACTUALIZAR su formación directiva y adaptarla a la nueva realidad, profundizando en su desarrollo directivo. Recorrerálos principales ...

Objetivos: El objetivo general del Máster es facilitar a personas tituladas en las ramas científicas, técnicas, humanas y sociales los conocimientos y competencias necesarias para diseñar, construir y activar sus propios planteamientos y ...

Si le interesa el sector empresarial y su administración y quiere conocer los aspectos fundamentales sobre la gestión del departamento de calidad y proyectos con SAP este es su momento, con el Curso de Consultor SAP Experto en Calidad y Proyectos ...

Aprender los conceptos para la ejecución de la mayor parte de las obras de construcción. La gestión de la prevención de los riesgos laborales en este ámbito debe atender a estos y otros factores y adaptarse a la idiosincrasia de un sector tan ...

Objetivos: Se trata de aprender a analizar, gestionar los puestos de la organización, seleccionar aquellos perfiles más adecuados para el puesto, comunicar y motivar a las personas, gestionar, asignar las tareas y el tiempo e implementar un estilo ...

A quién va dirigido: Trabajadores, equipos de trabajo, responsables de departamento, gerentes, mandos intermedios y profesionales que reconozcan la importancia de la gestión de emociones para lograr mejorar la eficiencia en los equipos de trabajo.

Objetivos: Facilitar la gestión de todas las tareas y objetivos en el día a día a corto, medio y largo plazo. A quién va dirigido: Trabajadores, equipos de trabajo, responsables de departamento, gerentes, mandos intermedios y profesionales que ...

Curso adecuado para las personas que quieran trabajar en el sector de reparaciones, con un material y equipo docente cualificado para impartir el curso. Objetivos: Formar en los contenidos mínimos para trabajos en instalaciones de telecomunicaciones.

Objetivos: - Conocer y comprender los beneficios de la inteligencia emocional en relación a nuestra salud, toma de decisiones, gestión de las relaciones, etc. - Explorar la individualidad para aumentar el nivel de autoconocimiento. - Empoderar,...

Objetivos: Nuestro programa ofrece una gran oportunidad de aprendizaje y de transformación tanto para las personas que quieran convertirse en Coaches profesionales como para las personas que quieran adquirir habilidades y herramientas de coaching ...

No tener rival en el universo de la gestión empresarial con la herramienta de consultoría SAP, la aplicación líder para el control de la empresa en su totalidad.Tener el conocimiento técnico más demandado por todas las multinacionales y grandes ...

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Objetivos: En este curso adquirirás los fundamentos del Lean. Todos los negocios tienen un punto de partida distinto y un conjunto diferente de propiedades. Este módulo te ayudará a entender qué implica una transformación Lean, dónde empezar, qué ...

A quién va dirigido: Profesionales, directivos y titulados universitarios que desarrollan su actividad en el ámbito de la gestión de equipos, o que, procedentes de otras áreas, quieran completar su perfil con habilidades directivas. Dado el enfoque ...

¿Qué es DISC?Es un modelo de comunicación interpersonal que nos enseña a identificar nuestro estilo de comunicación y las modificaciones que podemos hacer para evitar barreras con otros estilos.Es una herramienta de evaluación que, con una ...

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