Objetivos: A medida que avance en la materia de este curso, el alumno adquirirá las competencias necesarias para: Entender el concepto de coaching y sus posibilidades de aplicación empresarial Aplicar las técnicas más efectivas para mejorar el r...
UD 1 - Coaching. Principios y conceptos básicos
¿Qué es el Coaching?. Historia del Coaching. Tipos de Coaching. Modelos de Coaching. ¿Qué no es el Coaching?
UD 2 - El Coaching Empresarial y Organizacional
Empresa. Conceptos Básicos. El Coaching Aplicado a las Empresas. Planifica-ción Estratégica y Coaching Empresarial. El Coach Empresarial
UD 3 - Técnicas y Herramientas de Coaching Empresarial
Establecimiento de Metas y Desarrollo de un Plan de Acción. El Coaching para Técnicas de Liderazgo. El Coaching para Técnicas de Negociación. Feedback 360º
UD 4 - La Comunicación en los Procesos de Coaching Empresarial
La Comunicación en las Organizaciones. Importancia de la Comunicación en el Coaching Empresarial. La Comunicación Verbal y el Coaching. La Comuni-cación no Verbal. Saber Escuchar
UD 5 - Aprendizaje y Coaching
Introducción. Teorías del Aprendizaje. Los Principios del Aprendizaje Adulto. Los Modelos de Aprendizaje. Estilos de Aprendizaje
UD 6 - Coaching Profesional
Beneficios del Coaching Profesional. El Coaching para las Distintas Etapas de una Carrera Profesional. El Coaching Ejecutivo Profesional. El Coaching para Bloqueos Profesionales. El Coaching Profesioanl en la Organizaciones
UD 7 - Coaching en los Centros de Llamada
Introducción. Beneficios del Coaching en los Centros de Llamada. Barreras del Coaching en los Centros de Llamada. Funciones del Coach. Técnicas Es-pecíficas de Coaching en los Centros de Llamada. Cualidades de un Buen Coach en los Centros de Llamada
UD 8 - Coaching en las Ventas
Introducción. Beneficios del Coaching en las Ventas. Técnicas de Coaching en las Ventas. La Venta como una Técnica Mental. Las Necesidades del Cli-ente. La Comunicación en el Coaching de Ventas
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"Como medio de entrenamiento y adaptación al cambio, el Coaching se ha convertido en una herramienta indispensable en la optimización de los Recursos Humanos, cuando se programa y ejecuta ...
Requisitos: • Formulario de inscripción cumplimentado• Copia de documento de identidad• Pago de las tasas académicas del curso A quién va dirigido: Este curso está dirigido a personas que deseen ...
Objetivos: Mediante la realización de este programa de formación, el alumno va a adquirir la preparación que le habilita como profesional capaz de crear, gestionar y liderar equipos de trabajo ...
Objetivos: Alcanzar tus metas mediante un aprendizaje ameno y flexible en Administración de recursos humanos con nuestro Curso Profesional Online Técnico Profesional en Nóminas, Seguros Sociales, ...
Objetivos: - Adquirir los conocimientos y habilidades necesarias para convertirse en un directivo de éxito, desarrollando las competencias necesarias para abordar la dirección estratégica de la ...
Objetivos: Alcanzar tus metas mediante un aprendizaje ameno y flexible en Administración de recursos humanos con nuestro Curso Profesional Online Técnico en Relaciones Laborales (Actualizado a ...
Este curso está dirigido a empresarios, directivos, emprendedores, trabajadores del sector del asesoramiento empresarial y cualquier persona que pretenda adquirir los conocimientos técnicos ...
Objetivos: "Conoce los derechos y los deberes de los funcionarios públicos.Adéntrate en el universo de las aplicaciones informáticas en la gestión de nóminas,Conoce la tipología de funcionariado y ...
Objetivos: - Conocer los modelos y estrategias innovadoras para gestionar los Recursos Humanos en la empresa, dominando las herramientas de Recursos Humanos que la Sociedad 3.0 pone a disposición de ...
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