I. Descripción:
Curso práctico que orientará al alumno en el desarrollo de las labores propias de un departamento de Recursos Humanos, preparándole perfectamente para integrar el departamento de selección de personal de cualquier empresa o para la superación de las mismas como candidato.
El Curso Superior es una oportunidad única para desarrollar intensivamente todo el potencial que es necesario en la incorporación y perfeccionamiento para el mundo laboral.

II. Programa Formativo:
Está compuesto por los tres cursos:Técnico en Selección de Personal: .30 horas

1. Nóminas, Finiquitos y Seguros Sociales: 40 horas
2. Técnico en Selección de Personal: .30
3. Problemática Laboral: 40 horas .

También disponible la posibilidad de ampliar el ciclo formativo con un módulo de derecho laboral compuesto por 60 horas, obteniendo así la Titulación Homologada de Master en Derecho Laboral y Gestión de Recursos Humanos.

Dado el carácter cíclico de la enseñanza, es posible la incorporación durante todo el año, coincidiendo con el inicio de cada módulo temático y supeditado a la disposición de plazas limitadas.