Con el objetivo de garantizar la operatividad de un Sistema de Evaluación de Desempeño Laboral las instituciones públicas, y además controlar y eliminar las distorsiones derivadas de la estabilidad laboral, la Comisión Nacional del Servicio Civil – CNSC- (Autoridad nacional en materia de carrera administrativa), estableció un conjunto de elementos y acciones con el fin de definir un Sistema Tipo de Evaluación de Desempeño Laboral, siendo de total obligatoriedad para cualquier institución pública. Teniendo en cuenta lo anterior, la EUD (Fundación de Egresados de la Universidad Distrital) como centro de conocimiento, ha diseñado con sus expertos este seminario presencial, con un enfoque académico y práctico, facilitando la comprensión en la aplicación Sistema Tipo de Evaluación de Desempeño Laboral desarrollado por la Comisión Nacional del Servicio Civil.