1 Sostenibilidad

La sostenibilidad es un campo de conocimiento clave con tres objetivos fundamentales: crear nuevos productos y mercados, redefinir la productividad en la cadena de valor y desarrollar ecosistemas locales. Estos objetivos se analizarán mediante casos reales, el intercambio de modelos de excelencia, sesiones y conferencias.

2 Emprendimiento corporativo

El emprendimiento es la habilidad de reconocer nuevas oportunidades en otros entornos y transformarlas en procesos de negocio realizables. El emprendimiento corporativo es el proceso mediante el cual los equipos de una compañía determinada crean, fomentan, implementan y gestionan nuevas iniciativas de negocio haciendo uso de los activos y de las capacidades de sus padres.

3 Innovación y gestión del cambio

Crear nuevos mercados, adoptar nuevos modelos de negocio e identificar nuevos segmentos de clientes teniendo en cuenta el nuevo paradigma de sostenibilidad en el negocio. Ésos son los retos principales a los que se enfrentan las compañías. Se enseña gestión al mismo tiempo que se necesitan enfoques nuevos y eficientes y métodos prácticos para ayudar a que se produzca este cambio radical en la forma de hacer negocios.

ACTITUDES

1 Mentalidad empresarial: refuerza las aptitudes para reconocer las oportunidades, asumir los riesgos, perseguir la innovación y llevar el trabajo a cabo.

2 Toma de decisiones: se refuerza expandiendo el modelo de referencia que tiene en cuenta el impacto global de las decisiones individuales.

3 Aprendizaje cooperativo: incrementa el deseo de aprender a través de la experiencia y el intercambio de prácticas diferentes.

4 Pensamiento sistémico: adopta una visión holística de los problemas y las oportunidades.