Objetivos: Proporcionar las competencias, conocimiento y habilidades básicas en la función de Compras para todas aquellas personas recientemente incorporadas al área de Compras en la empresa.
Objetivos: El curso tiene como objetivo proporcionar las competencias, conocimiento y habilidades básicas en la función de Compras para todas aquellas personas recientemente incorporadas al área de Compras en la empresa
1.- La función de Compras y Aprovisionamiento:
Objetivo: Analizar qué es la Función de Compras para una empresa, y cuáles deben ser los conocimientos y puntos de partida de un comprador profesional.
Contenido:
· Función, Proceso y Departamento.
· Objetivos de la Función de Compras y Aprovisionamiento.
· La ética en las Compras.
2.- Identificación, evaluación y selección de proveedores:
Objetivo: Conocer distintos criterios a utilizar para realizar la evaluación y para localizar y analizar a los proveedores más adecuados para cubrir los requerimientos de la empresa.
Contenidos:
· Búsqueda y selección de proveedores.
· Evaluación y preselección de proveedores.
3.- Gestión de ofertas:
Objetivo: Analizar los diferentes sistemas de licitación y los requisitos que deben cumplir las peticiones de oferta. Determinar cómo evaluar y seleccionar la mejor oferta.
Contenidos:
· Petición de ofertas.
· Evaluación y selección de ofertas
4.-Negociación en Compras:
Objetivo: Desarrollar e incrementar las capacidades negociadoras de los participantes en el ámbito de Compras.
Contenidos:
· Principios de la negociación
· Preparación de la negociación
· Tácticas de la negociación
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Adquirir conocimientos prácticos sobre el proceso correcto para gestionar de forma eficiente las compras y los proveedores en función de las necesidades de las operaciones o los objetivos comerciales.
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