CONTENIDO / TEMARIO.

MODULO I. ENCUADRE DE LA FORMACION PROFESIONAL OCUPACIONAL.

Tema 1. Encuadre de la Formación Profesional Ocupacional.

MODULO II. LA INTERACCION DIDACTICA I.

Tema 2. El proceso de enseñanza-aprendizaje.
Tema 3. La interacción didáctica.
Tema 4. El/la discente.

MODULO III. LA INTERACCION DIDACTICA II.

Tema 5. Facetas, competencias profesionales y cualidades personales del/de la docente. Como
mejorador/a de su propia actividad, y educador/a en la corresponsabilidad.
Tema 6. El/la docente: Líder formal del grupo.
Tema 7. Principales habilidades docentes y comportamientos pedagógicos. El/la docente como fuente de
problemas. Algunas sugerencias.

MODULO IV. LA PROGRAMACION DEL PROCESO DE ENSEÑANZA-APRENDIZAJE.

Tema 8. Concepto y finalidad de la programación de proceso de enseñanza-aprendizaje.
Tema 9. Elementos de la programación del proceso d€ enseñanza-aprendizaje.

MODULO V. EL GRUPO Y EL APRENDIZAJE COOPERATIVO.

Tema 10. El Grupo.
Tema 11. El aprendizaje cooperativo.

MODULO VI. ESTRATEGIAS DEL APRENDIZAJE AUTONOMO.

Tema 12. Definición y finalidad del aprendizaje autónomo. Sus estrategias. Y su relación con el grupo.
Tema 13. Los tres pilares del aprendizaje autónomo. E papel del/de la docente. Condiciones.

MODULO VII. METODOLOGIA DIDACTICA.

Tema 14. Métodos didácticos.
Tema 15. Técnicas de formación.

MODULO VIII. MEDIOS Y RECURSOS DIDACTICOS.

Tema 16. Definición y tipología de los medios y recursos didácticos.
Tema 17. Medios tradicionales.
Tema 18. Medios audiovisuales.
Tema 19. Nuevas tecnologías.
Tema 20. Criterios de selección de los medios y recursos didácticos.

MODULO IX. EVALUACION DE LAS ACCIONES FORMATIVAS.

Tema 21. Características generales de la evaluación.
Tema 22. Tipos de evaluación.

MODULO X. DISEÑO DE PRUEBAS DE EVALUACION DEL APRENDIZAJE.

Tema 23. Técnicas e instrumentos de evaluación. Características y clasificación.
Tema 24. Análisis e interpretación de los resultados.

MODULO XI. SEGUIMIENTO FORMATIVO.

Tema 25. Seguimiento formativo.


ANEXO 1: ACTIVIDADES DE DINAMICA DE GRUPOS.
ANEXO 2: INSTRUMENTOS DE EVALUACION USADOS EN FORMACION.
La acreditación de este curso de "Formador Ocupacional" se certifica por un total de 300 horas lectivas.