CONTENIDO DEL CURSO El curso se compone de cuatro bloques temáticos, divididos a su vez en diferentes temas. Estos bloques temáticos están organizados y estructurados en las siguientes unidades didácticas:

TÉCNICAS DE ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL
LA EMPRESA Y LA SEGURIDAD SOCIAL
Concepto de empresa Creación de una empresa El sistema de la seguridad social El régimen general de la seguridad social La acción protectora de la seguridad social Anexo documentación: guía básica de uso del sistema red Examen de evaluación 1

CONTRATOS LABORALES
Acceso al mundo laboral. Planes de formación y empleo El contrato de trabajo Condiciones del contrato de trabajo Anexo: modelos de contratos Dossier práctico Examen de evaluación 2

NÓMINAS
El salario. Recibo de salarios: concepto y estructura I El salario. Recibo de salarios: concepto y estructura ll Componentes y cálculo de las cuotas de cotización Cálculo de las retenciones del IRPF Dossier práctico de nóminas Dossier práctico de TC y retenciones IRPF Anexo documentación: TC1, TC2 y TC2 abreviado. Examen de evaluación 3

OBLIGACIONES TRIBUTARIAS CON EL MINISTERIO DE HACIENDA
El sistema tributario español Obligaciones tributarias I Obligaciones tributarias II Examen de evaluación 4

TÉCNICAS DE RECURSOS HUMANOS
Organización de los recursos humanos. Evaluación y formación de los recursos humanos. Selección de los recursos humanos Examen de evaluación 5

MÓDULO DE INFORMÁTICA
Informática Básica Microsoft Word Microsoft Access Microsoft Excel Microsoft Power Point Examen de evaluación 6

ANEXOS
ANEXO I: TEST PSICOTÉCNICOS ANEXO II: TÉCNICAS DE BÚSQUEDA DE EMPLEO CURSO PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES CD CURSO DE OFFICE.