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Curso de Inserción laboral de personas con discapacidad

Euroinnova Business School
Euroinnova Business School

Curso Online

Precio: 540 € 360 €
Promoción: Descuento
Duración: 12 meses

Resumen del curso

Objetivos: - Gestionar la información sobre los recursos sociolaborales y formativos y colaborar en el análisis de puestos de trabajo para la inserción sociolaboral de personas con discapacidad. - Realizar las intervenciones dirigidas al entrenamiento para la adquisición y desarrollo de habilidades sociolaborales en las personas con discapacidad. - Apoyar en el proceso de inserción sociolaboral de personas con discapacidad. - Efectuar el seguimiento de la inserción sociolaboral con la empresa, el usuario y su entorno laboral.

Requisitos: Efectuar la matrícula.

A quién va dirigido: Este curso está dirigido a todas aquellas personas que se dedican al mundo de los servicios socioculturales y a la comunidad, más concretamente a la inserción laboral de personas con discapacidad, dentro del área profesional atención social que pretendan obtener conocimientos relacionados con la gestión de recursos laborales, formativos y análisis de puestos de trabajo para la inserción sociolaboral, el entrenamiento de habilidades sociolaborales, la metodología de empleo con apoyo en la inserción sociolaboral y el seguimiento del proceso de inserción, todo ello de personas con discapacidad.

Información adicional

EUROINNOVA FORMACIÓN es un Centro de Estudios Superiores y de Postgrado especializado en la Enseñanza Abierta y A Distancia, cuyo objetivo esencial es dar respuesta a las necesidades formativas de empresas, trabajadores y particulares, subyacentes de las peculiares características de una sociedad cada vez más inmersa en las nuevas tecnologías, la competitividad empresarial, y las consecuentes necesidades formativas.
Todos nuestros cursos a distancia - cursos online se imparten siguiendo rigurosos criterios pedagógicos que, junto a la prestación de una atención personalizada al alumno por parte de nuestro equipo de expertos docentes, garantizan un aprendizaje de Calidad. En este sentido, Euroinnova Formación ha asumido un compromiso con la calidad, habiendo obtenido la Certificación de todos sus procesos de enseñanza-aprendizaje por AENOR, según la Norma ISO 9001:2000.

 
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Temario completo de este curso

MÓDULO 1. MF1034_3 GESTIÓN DE RECURSOS LABORALES, FORMATIVOS Y ANÁLISIS DE PUESTOS DE TRABAJO PARA LA INSERCIÓN SOCIOLABORAL DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD

  • Unidad didáctica 1. Marco de la discapacidad.
  • Unidad didáctica 2. Recursos sociolaborales y formativos para personas con discapacidad.
  • Unidad didáctica 3. Recursos formativos para personas con discapacidad.
  • Unidad didáctica 4. Recogida, análisis y organización de la información en la inserción sociolaboral de personas con discapacidad.
  • Unidad didáctica 5. Mercado laboral e inserción sociolaboral de personas con discapacidad.
  • Unidad didáctica 6. Análisis de puestos de trabajo para la inserción sociolaboral de personas con discapacidad.


MÓDULO 2. MF1035_3 ENTRENAMIENTO EN HABILIDADES SOCIALABORALES DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD

Unidad formativa 1. UF0799 desarrollo de habilidades personales y sociales de las personas con discapacidad.

  • Unidad didáctica 1. Desarrollo de las habilidades de autonomía personal en personas con discapacidad.
  • Unidad didáctica 2. Desarrollo de las habilidades sociales para la inserción sociolaboral de personas con discapacidad.
  • Unidad didáctica 3. Técnicas básicas de promoción de las habilidades sociales para personas con discapacidad.
  • Unidad didáctica 4. Conducta social en el entorno laboral.


Unidad formativa 2. UF0800 habilidades de comunicación y promoción de conductas adaptadas de la persona con discapacidad.

  • Unidad didáctica 1. Sistemas aumentativos y alternativos de comunicación (saac).
  • Unidad didáctica 2. Conductas desafiantes de la persona con discapacidad en entornos laborales.


Unidad formativa 3. UF0801 entrenamiento de habilidades laborales.

  • Unidad didáctica 1. Habilidades de apoyo a la inserción sociolaboral de personas con discapacidad.
  • Unidad didáctica 2. Estrategias de promoción de la accesibilidad en entornos laborales.
  • Unidad didáctica 3. Normativa de seguridad e higiene en entornos laborales y prevención de riesgos laborales.


MÓDULO 3. MF1036_3 METODOLOGÍA DE EMPLEO CON APOYO EN LA INSERCIÓN SOCIOLABORAL DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD

  • Unidad didáctica 1. Proceso de inserción laboral de personas con discapacidad.
  • Unidad didáctica 2. Aplicación de la entrevista prelaboral.
  • Unidad didáctica 3. Desarrollo del modelo de empleo con apoyo para personas con discapacidad.
  • Unidad didáctica 4. Utilización del empleo con apoyo como proceso dinámico centrado en la persona.
  • Unidad didáctica 5. Descripción de los agentes implicados en el empleo con apoyo.
  • Unidad didáctica 6. Gestión del equipo interdisciplinar.


MÓDULO 4. MF1037_3 SEGUIMIENTO DEL PROCESO DE INSERCIÓN SOCIOLABORAL DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD

  • Unidad didáctica 1. Evaluación de programas de inserción sociolaboral.
  • Unidad didáctica 2. Seguimiento de programas de inserción sociolaboral.
  • Unidad didáctica 3. Análisis de la calidad de vida tras la incorporación laboral.
 
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